合作社成员规章制度（精选16篇）
“未知生物”投稿了16篇合作社成员规章制度，以下是小编收集整理后的合作社成员规章制度，希望对大家有所帮助。
篇1：合作社规章制度
为适应社会主义市场经济的要求，发展生产力，依据有关法律、法规的规定，本着“资产变股权，农民当股东”、民主管理、民主监督的原则，经过社员代表大会讨论决定，特订立本章程。
第一章名称和住所
第一条名称：**市**区**镇股份经济合作社
第二条住所：**市**区**镇
邮政编码：
第二章经济性质
第三条经济性质：股份合作制
第三章宗旨和经营范围
第四条股份经济合作社设立的宗旨是：进一步解放和发展生产力，改革现行的农村集体经济产权制度，从
根本上维护好、实现好、发展好股民的利益，全面建设小康社会，维护社会稳定。
第五条经营范围：资产管理、投资和综合经营
第四章合作社股本及其它资产
第六条1、以改革基准日计算，本社实有总资产*万元，其中：固定资产：*万元，净资产：*万元。
2、
第五章股份的设置名称、比例
第七条本社设置的股份总数：股。
其中：集体股股，占*%;个人股股，占*%。
第八条股份经济合作社成立后，向每位股东发放股权证书。
第六章股东的权利和义务
第九条股东权利：
1、有权推选股东代表并享有选举权和被选举权;
2、有权通过股东代表对本社的事务提出意见及建议;
3、依据所持有的股份获取本社收益及享受本社的各种福利待遇;
4、认购本社新增股本;
5、合作社终止后，依法享有本合作社剩余资产的个人应得部分;
6、股东代表大会讨论通过的其他权利。
第十条股东义务：
1、依据规定与合作社签订有关协议，履行所承担的义务;
2、依据所拥有的股份份额承担本合作社的债务;
3、遵守本社章程和本社的其它规章制度;
4、股东代表大会讨论通过的其他义务。
第七章股东代表
第十一条股东代表的条件：
1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律，具有较强的政策文化水平和议事能力;
2、年满18周岁的本集体经济组织股东，享有选举权和被选举权;
3、关心集体，熟悉情况，公道、正派、责任心强，在群众中有较高的威信。
第十二条股东代表的产生：股东代表由享有选举权和被选举权的股东联户推选产生。
第十三条股东代表的权力：
1、有选举权和被选举权;
2、有权参加股东代表大会并享有每人一票的表决权;
3、有权监督董事会、监事会的工作，参与重大经济问题决策;
4、有权对股份经济合作社的各项工作提出意见和建议。
第十四条股东代表的义务：
1、遵守党和国家的政策法律、法规，遵守合作社的各项规章管理制度;
2、执行股东代表大会决议，遵守合作社章程，履行合作社的各项决议;
3、关心和爱护合作社的财产，维护合作社权益和利益;
4、积极参与合作社组织的各项活动;
5、定期征求、真实反映股东的意见和建议;
6、及时向股东传达合作社的有关决议，并认真做好宣传解释工作
第八章股东代表大会
第十五条股东代表大会是股份经济合作社的最高权力机构，行使下列职权：
1、决定合作社的经营方针和投资计划;
2、选举和更换董事;
3、选举和更换监事;
4、审议、批准董事会的报告;
5、审议、批准监事会的报告;
6、审议、批准本合作社年度财务预算方案、决算方案;
7、审议、批准本合作社年度利润分配方案和弥补亏损方案;
8、审议、批准本合作社增加、减少净资产，以及合并、分立、变更组织形式、解散和清算方案;
9、修改本合作社章程。
第十六条股东代表大会做出决议时，采用一人一票方式。
①股东代表大会对第十五条第2、3、4、5项做出决议时，须经半数以上股东代表通过;
②股东代表大会对第十五条第1、6、7、8、9项做出决议时，须经三分之二以上股东代表通过。
第十七条股东代表大会由本合作社董事会召集，分为定期会议和临时会议。定期会议每6个月召开一次。遇
有以下情况时，应召集临时会议：
1、30%以上的股东代表要求时;
2、董事会认为应当召开时。
第十八条股东代表大会应对所议事项做出书面决议，书面决议应由出席股东代表大会的股东代表签字。股东代表大会应对所议事项做出会议记录，会议记录由出席股东代表大会的董事会成员签字
第九章董事会
第十九条本合作社设董事会，成员3人或5人，由股东代表大会选举产生。董事任期3年，任期届满，可连选
连任。董事会设董事长1人，由董事会选举产生。
第二十条董事会行使下列职权：
本合作社董事会对全体股东负责，董事会的决议须经半数以上董事同意，方能通过。董事会行使下列职权：
1、决定召开股东代表大会并向大会报告工作;
2、执行股东代表大会决议;
3、批准本合作社的规章制度;
4、审定本合作社发展规划、年度生产经营计划;
5、审议本合作社年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案;
6、制定本合作社增、减资产方案;
7、制定本合作社分立、合并、终止方案;
8、聘任和解聘管理人员，决定其报酬及支付办法;
9、股东代表大会授予的其它职权。
第二十一条董事长为本社法定代表人，任期3年，由董事会选举产生，任期届满，可连选连任。
第二十二条董事长行使下列职权：
1、主持股东代表大会和董事会;
2、检查董事会决议的实施情况，并向董事会报告工作;
3、签署本合作社股权证书、重要合同及其他重要文件，处理有关协议、合同及其他须以法人身份处理的有关事宜;
4、提名本合作社管理人员人选，交董事会讨论、表决;
5、审查本合作社的各项生产经营发展规划、年度工作计划和工作方案，并提交董事会讨论、确定;
6、在紧急情况下，对本合作社事务行使特别裁决权和处置权，但行使该权利须符合本合作社利益，并在事后向董事会和股东代表大会报告;
7、在董事会闭会期间，负责处理董事会日常事务，了解和掌握本合作社的生产、经营状况;
8、股东代表大会或董事会授予的其它职权。
第二十三条董事会每月召开一次，遇特殊情况可召开临时会议。
第二十四条董事会应对所议决的事项做出会议记录和书面决议，并由参加会议的董事签字。
第十章监事会
第二十五条本合作社设监事会，成员3人，任期3年，任期届满，可连选连任。监事由股东代表大会选举产生。
第二十六条监事会行使下列职权：
监事会是本合作社的常设监督机构，执行监督职能，向股东代表大会负责并报告工作，行使下列职权：
1、列席董事会会议;
2、监督董事、经理的工作;
3、检查本合作社财务工作情况;
4、对董事执行职务时违反法律、法规或本合作社章程的行为进行监督;
5、要求董事纠正其损害本合作社利益的行为;
6、监督董事会对股东代表大会所做决议的执行情况。
第二十七条监事长行使下列职权：
1、主持召开监事会会议;
2、列席董事会会议;
3、代表监事会报告工作。
第二十八条董事会和合作社财务负责人、经营管理人员不得兼任本社的监事。
第十一章财务管理、收益分配和亏损分担方法
第二十九条本合作社按照国家规定健全财务、会计、统计制度，报送财务会计报表和统计报表。并接受区、镇农村集体经济审计机构的审计、监督。
第三十条本合作社遵守税收法规，依法缴纳税款和其它费用。
第三十一条本合作社在依法缴纳税(费)后的利润按照下列顺序和比例进行分配：
1、冲销被没收的财务损失，支付各项应交税款的滞纳金和罚款;
2、弥补本合作社五年以上年度亏损;
3、向股东支付股利或者配(送)股。
第三十二条集体股分得的股利，按照下列方式进行分配：
1、用于集体福利支出、“以丰补欠”和奖励对本合作社有突出贡献的人员;
2、用于扩大再生产、投资。
第三十三条个人股红利依法缴纳个人收入所得税，并由本合作社代扣、代缴。
第三十四条本合作社年度亏损时，按国家规定用以后年度利润弥补，不足部分经股东代表大会批准后可依
次以公积金、集体共有股金、个人股金进行补偿，同时按相同比例在集体股和个人股股本金中减除。
第十二章 股份经济合作社的解散事由和清算办法
第三十五条 本合作社遇有下列情况即行终止：
1、被依法撤销;
2、破产;
3、不可抗力;
4、股东代表大会决定终止。
第三十六条 本合作社终止时依据有关法规对财产进行清算，成立资产清算小组(清算小组成员由董事会讨论决定)，并按下列顺序清偿各种债务和费用：
1、清算所拖欠的工资;
2、所欠税款;
3、所欠贷款和其他债务;
4、清算工作所需的其它费用。
第三十七条 本合作社清算后的剩余财产按各股东股份比例分配，其中集体股分得的资产按照有关规定办理。
第十三章 附则
第三十八条 根据需要或涉及登记事项变更的可修改本合作社章程，修改后的章程不得与国家法律、法规相抵触。章程的修改由董事会提出修改方案，制定修改后的章程草案，经股东代表大会批准后报原登记机关批准和备案，涉及变更事项的，同时应向本合作社登记机关申请变更登记。
第三十九条 本合作社章程由董事会负责解释。
第四十条 本合作社登记事项以登记机关核定内容为准。
第四十一条 本章程与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规为准。
第四十二条 本章程自通过之日起生效。
年 月 日
篇2：合作社规章制度
根据《中华人民共和国农民专业合作社法》及本社 成员代表大会于x年年 1 月 5日做出的变更决议，对本社章程修正如下：
一、章程第二条原为：本社由等七人发起，于x年6月9日召开设立大会“
现将该条修改为：本合作社由等同志发起，已于x年6月成立。
二、章程第二条原为：本社住所：伊川县白沙镇程庄村
现将该条修改为： 本合作社住所：xx市xx县xx乡xx村实业集团有限公司
三、章程其他条款不变。
法定代表人签字：
(合作社盖章)
篇3：农机合作社规章制度
为了加强合作社财务管理，经理事会提议，成员大会讨论通过，制定财务制度如下：
第一条：本社用于服务的资金来源包括以下几项
(一)成员会费
(二)在业务范围内开展活动或服务的收入
(三)政府资助
(四)贷款
(五)存款利息
(六)其它正当收入
第二条：本合作社按照国家规定收取会费。
第三条：本合作社经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。
第四条：本合作社接受的政府资助或社会捐赠均按收时的现值如帐，作为本组织的共有资产，接受审计机关的监督，并予以公布。
第五条：本组织必须根据国家财务规定帐目，配备有专业资格的会计人员。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督，会计人员调动或离职时必须与接管人员办理交接手续。
第六条：开支审批权限，一千元以下有理事长审批，一千元以上有理事会集体研究决定，一万元以上须有成员大会讨论通过。
第七条：每半年向成员大会公布收支情况，接受成员监督。
第八条：对模范成员的物质奖励，其金额计入服务成本。
第九条：本组织换届或更换法定代表人之前，必须接受社团登记管理或业务主管单位组织的财务审计，本组织实行独立核算并作为产权单位，使成员享有监督权、受益权。
篇4：农机合作社规章制度
第一条：认真贯彻执行《农业专业合作社法》和《农民专业合作社财务会计制度》及国家有关的法律法规和相关政策。
第二条：切实加强合作社的财务管理工作，规范合作社的财务行为，保护全体成员的合法权益和合作社资产安全及完整。
第三条：按照财务会计工作准则，及时编制财务计划，准确开展财务核算，全面反映财务状况，完整保存财务资料。
第四条：严格执行财经法纪，坚持勤俭持家、厉行节约、合理使用资金的原则，积极参与合作社经营管理，为提高本社经济效益提供服务。会计工作职责
第五条：按照《农民专业合作社财务会计制度》，编制和执行预决算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金。
第六条：对合作社生产成本和相关费用进行预测、计划、控制、核算、分析考核，督促本社内设机构降低消耗、节约费用、提高运行效率和经济效益。
第七条：建立健全经济核算制度，及时开展记账、复帐和暴报账工作，做到手续完备、数据准确、账目清楚、资料齐全。按照规定妥善保管会计凭证、会计账簿和伙计报表。
第八条：定期检查分析合作社财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向理事会或理事长报告情况，并提出合理化建议，及时向理事会和全体成员公开财务收支状况。出纳工作职责
第九条:认真贯彻落实现金管理制度，建立健全现金出纳这种帐据，严格审查现金和银行存款，不得坐收坐支，不得白条底库。
第十条：严格执行库存现金限额，日常零星开支所需备用金限额为1000元，超过部分必须及时存入银行，严禁公款私存。
第十一条：建立支票管理制度，健全支票使用手续，使用支票须经理事会长签字后，方可生效。
第十二条：配合会计做好各种账务处理，配合银行做好对账、报账工作。完成理事会长或财经主管领导交办的其他工作。现金及存款管理
第十三条：严格执行国家《现金管理暂行条例》，不准白条抵库，不准坐支挪用，不准公款私存，库存现金不准超过规定限额。
第十四条：建立现金出纳岗位职责责任制，实行帐、款分别管理，出纳员不登记会记记录，负责办理库存现金的收、支和保管工作。
第十五条：加强对银行存款的管理，支票、存折和印鉴应分别妥善保管，定期核对账目。
第十六条：严格开支审批手续，对手续不完备的开支，不得付款，对不合理的开支，出纳员有全拒付。
第十七条：现金日记账必须使用国家规定的标准帐页和正规的票据，按《农民专业合作社财务会计制度》规定，设立规范的账目。资产及物资管理
第十八条:固定资产属全体成员所有，由合作社统一管理使用。按规定建立固定资产台账，妥善保管，保证固定资产的安全与完整。
第十九条：建立健全固定资产折旧制度，定期对固定资产进行盘点清算，做到帐实相符。固定资产的出租、变卖和报废，应经由社员大会或社员代表大会讨论通过，方可执行。
第二十条：定期清查和核各种应收款项，对外单位和本社成员欠款，应采取措施加以摧收。对坏账、呆账的核销应由理事会、监事会核准，经社员大会或社员代表大会讨论通过后，方可核销。
第二十一条：合作社统一收购成员产品、开展其中销售，必须分户建立产品物资登记台账，详实记录品名、数量、等级、价格、金额和收购时间，及时兑付收购资金。
第二十二条：大型固定资产构建，大量生产资料的采购，应由理事会提出构建和采购计划，经社员大会或社员代表会议讨论通过，实行招投标，提高招标竞标的透明度。民主管理与监督
第二十三条：坚持民主理财和财务公开原则，保障本合作社全体成员的知情权、决策权、参与权和监督权。
第二十四条:合作社监事会具体负责民主理财和财务公开工作，定期对本社财务状况进行审查，对违反财经法纪行为进行有效监督。
第二十五条：按照农业部、检查部《农村集体经济组织财务工开暂行规定》的程序、内容、形式和方法，及时做好财务公开。会计档案管理
第二十六条：凡是本合作社的会计凭证、会计账簿、会计报表、会计文件和其他有保存价值的资料均应归档。
第二十七条：会计凭证应按月、按编号顺序，每月装订成册，并标明月份、季度、年起止、号数、单据张数，由会计及有关人员签名盖章后，归档保存。
第二十八条:会计档案不得携带外出，凡查阅、复制、摘录会计档案的，须经理事长批准。
附则
第二十九条：本制度由理事会负责解释。
第三十条：本制度由监事会负责监督执行。
篇5：合作社管理规章制度
一、农机驾驶、操作人员必须接受农机监理部门的安全管理。
二、新购农业机械，必须及时到监理部门办理入户手续。
三、未按规定参加检审或检审不合格的农业机械及驾驶操作人员，不准使用或驾驶、操作机械。
四、农业机械投入作业前，应进行检查、保养、紧固、调试，达到良好技术状态，不准驾驶、操作安全装置不全或机件失灵的农业机械。
五、不准把农业机械交给无证人员驾驶、操作，严禁年老体弱、不满十六周岁的人员驾驶、操作农业机械。
六、不准酒后驾驶、操作农业机械。
七、严禁随意改装农业机械或改变农业机械结构。
八、拖拉机通过村镇要低速慢行，要防止行人和儿童追车、扒车。
九、拖拉机上道路行驶时，不准超速和违章载人，必须遵守道路交通管理有关规定。
十、农业机械在进行田间作业或其它作业时，必须遵守相关安全规定，切实加强防护措施。
篇6：合作社管理规章制度
一、为了规范合作社财务行为，依据《中华人民共和国农民专业合作社法》和《农民专业合作社财务会计制度》的规定，结合合作社实际，制定本制度。
二、理事会负责合作社的财务管理工作。
三、合作社资金来源包括成员出资、每个会计年度从盈余中提取的公积金和公益金、未分配盈余、国家扶持补助资金、他人捐赠款和其他资金。
四、任何单位和个人不得截留、挤占、平调和挪用合作社资产。
五、合作社财务管理坚持“增收节支、勤俭节约”的原则，各项支出必须用于合作社的生产、经营、服务活动以及日常管理等相关事项。
六、合作社费用支出由理事长负责审批，一般经费开支在xx元以内，由理事长直接审批；xx元，经理事会集体审核后，由理事长审批；xx元以上及重大项目建设、投资，由社员（代表）大会讨论通过后，由理事长例行审批手续。办理各项支出，要取得合法的原始凭证，凭证必须有经办人、审批人签字方可入账。经集体审核通过的，需有会议记录或形成的决议作为依据入账。
七、合作社年度收益分配顺序依次是：
（1）弥补上年度亏损：
（2）计提积累，包括提取公积金、公益金、风险金。提取比例按章程规定；
（3）向社员进行盈余返还；
（4）向投资者分利。
八、合作社设会计和出纳各一名，会计负责建立总账和明细分类账，作好财务收支、成本费用核算、会计报表编制和会计档案管理工作。出纳负责建立现金日记账、银行存款日记账以及合作社资金收支、账款划转和支取。支票和印鉴不得由同一人保管。
九、合作社银行帐号、账户不得出租、出借或转让，不得将公款外借，禁止以合作社名义为其他单位和个人提供担保。
十、合作社实行“财务公开、民主监督”，每季度将财务收支情况张榜公布于办公地点。每年1月底前向社员（代表）大会汇报上年度财务决算情况、盈余分配方案和本年度财务预算方案。
十一、合作社购销产品的价格确定，做到公开、公正、公平，实行透明化管理。购销价格的确定及变更要经理事会通过。购销价格确定后，要将购销价目表（如果有变化，原因要注明）张贴在办公地点明显位置，便于社员了解。
十二、合作社要建立社员账户，详细记载社员的出资额、应享有的公积金份额、国家财政扶持资金和接受捐赠份额、交易量和交易额。社员与非社员要单独核算。
十三、合作社财务要接受执行监事（监事会）的监督指导和业务主管部门的审计监督。
十四、本制度从xx年xx月xx日起执行。
篇7：合作社管理规章制度
1、本组织的经费均由理事会统一管理，具体由理事长、秘书长、财务理事长负责统筹，养殖企业财务会计制度。
2、需用资金时，无论数目大小，必须向理事会申请，由理事长、秘书长、财务理事长审批。
3、财务人员要认真审核各项财务收支凭证，对不符合财务制度规定的款项有权拒绝受理，任何人不得刁难和阻碍。
4、单位所需的办公用品，由办公室申请，理事长审批后购置。
5、报销发票，必须由经办人签字、理事长签字后，会计方可办理相关手续，否则严格追究财务人员的责任。
6、客户来本组织办理业务，确需就餐的应经理事长批准，具体业务科室人员方可安排就餐。
7、对上级批准的项目经费，要按照专项资金管理要求，做到专款专用，任何人不得挪用、借用。
8、秘书长和财务理事长要定期核对账目，定期向理事会汇报。账目要具体、清楚，各项经费开支要注明去向、负责人和日期。
9、为使账目明确，监事长要定期组织监事会人员查帐。
10、每年初，财务理事长应根据上年开支情况和本年度活动计划，作好经费开支预算，报理事会审批。
11、本制度其它未尽事宜，严格按照本组织章程有关规定执行。
篇8：合作社管理规章制度
第一章总则
第二条合作社财务管理工作要按照“民办、民管、民受益”原则，坚持自主经营、自我服务、民主管理办社方针，真实、完整提供会计信息，加强经济核算，提高经营效益，增加社员收入。
第三条合作社填制会计凭证、登计会计账簿、管理会计档案等要求，按照《中华人民共和国会计法》、《会计基础工作规范》和《会计档案管理办法》的规定执行。
第四条合作社会计核算办法参照《企业会计制度》、《小企业会计制度》的规定执行。
第五条合作社是股份合作的经济组织，依法独立享有经济、社会活动的自主权，其合法权益受法律保护，任何单位和个人都不准侵占、平调、截留和私分合作社的财产。
第六条合作社的'财务工作要接受主管部门的业务指导和监督，定期向主管部门报送财务和会计报表。
第二章资产管理
第七条合作社的资产按流动性分为流动资产、长期投资、固定资产、无形资产和其他资产。
第八条流动资产，是指可以在1年或者超过1年的一个营业周期内变现或耗用的资产，主要包括现金、银行存款、短期投资、应收及预付款项等。
第九条合作社在银行开设现金结算户应严格执行国家《现金管理暂行条例》，用于日常零星支付和备用的库存现金不准超过规定限额。
第十条合作社建立现金日记账和银行日记账，按照业务发生顺序逐日逐笔登记，准确及时反映现金的收付、提存和结余情况，做到账款相符。
第十一条固定资产，是指合作社使用期限超过1年的房屋、建筑物、机器、机械、运输工具，以及其他与生产、经营有关的设备、器具、工具等。
第十二条合作社采用年限平均法进行固定资产折旧。
第十三条合作社建立固定资产登记、保管和使用制度，对固定资产的存量及增减变动情况及时、准确、如实登记，建立固定资产明细账，定期清查盘点，做到帐物相符。
第十四条合作社接受捐赠、补助的资产列入资本公积金。
第十五条合作社固定资产需要处置时，原值在1万元以下由理事会决定，1万元（含1万元）以上由社员大会审议决定。
第十六条合作社不得以任何形式为任何单位和个人提供经济担保。
第三章财会人员
第十七条合作社按照帐、钱、物相互独立分管原则，配置专职会计员、出纳员和财产物资保管员，凡涉及款项和财物收付、结算及登记的任何一项工作，由两人或两人以上分工办理。
第十八条合作社会计核算以权责发生制为基础，采用借贷记帐法。会计年度自公历1月1日至12月31日止。
第十九条财务负责人具体领导合作社的财务工作，负责制订各项内部财务制度、编制财务收支计划和财务支出的限额审批。
第二十条会计员负责按规定设置账簿，开设账户，实行总分类和明细核算。正确运用会计科目，真实编制会计凭证，登记会计账簿，按期编制会计报表。做好参谋作用，并依法实行会计监督。
第二十一条出纳员要严格按照国家有关规定办理现金收付和银行结算业务，设置现金日记账和银行日记账，做到序时登记，日清月结；不得“白条”抵库现金，不得挪用和坐支现金，严格控制签发空白支票。
第二十二条财产物资保管员负责合作社固定资产日常核算，根据会计凭证登记固定资产帐卡，定期进行盘点核对，做到账、卡、物相符。
第二十三条合作社财会人员调动或离职时，必须办理交接手续，编制交接清单，移交人、接交人、监交人签字盖章后存档。在未办清交接手续以前，财会人员不得离职。
第四章财务收支
第二十四条合作社开展生产经营，依法取得营业收入时，要手续完备，使用统一的收款凭证和必要的内部凭证，并及时入帐。
第二十五条合作社开展生产经营，需要支付费用时，必须取得合法的原始凭证。
第二十六条合作社财务支出执行“一支笔审批”原则，实行分档逐级审核，限额授权，由合作社财务负责人审批。
第二十七条生产经营性开支。金额在元以下（不含的，由合作社财务负责人审批；金额在2019元以上10000元以下（不含10000元）的，由合作社理事会集体研究决定后，由合作社财务负责人审批；金额在l0000元以上的，由社员代表会议表决通过后，由合作社财务负责人审批。
第二十八条非生产经营性开支。凡金额在1000元以下（不含1000元）的，由合作社财务负责人审批；金额在1000元以上10000元以下（不含10000元的，由合作社理事会集体研究决定后，由合作社财务负责人审批；金额在10000元以上的，由社员代表会议表决通过后，由合作社财务负责人审批。
第二十九条合作社财务支出按下列程序进行：
1、经办人出具合法的开支原始凭证，并注明事由、时间、经办人和证明人姓名。
2、出纳员和会计员审核原始凭证的真实性、规范性和合法性。
3、合作社财务负责人根据审批权限负责审批。超出审批权限的，应签署审查意见后，由合作社理。事会集体研究决定或社员代表会议通过。
4、对不规范且金额大于300元的支出原始凭证，必须到税务部审核办理补税手续，
方可审批、支付。
第五章民主理财
第三十条合作社建立民主理财制度，保证社员对合作社财务的知情权、决策权和监督权。
第三十一条合作社年初财务收支计划和重大财务事项必须通过社员会议的形式，征得社员同意并记录在案。
第三十二条合作社社员对财务有下列民主管理的权利：
（一）有权对所公布的财务帐目提出质疑；
（二）有权委托监事会查阅审核有关财务帐目；
（三）有权要求有关当事人对有关问题进行解释或解答；
（四）有权逐级反映财务管理中存在的问题，提出意见和建议。
第三十三条监事会行使下列监督权：
（一）有权对财务收支情况检查和监督；
（二）有权代表社员查阅审核有关帐目，反映有关财务问题；
（三）有权对财务管理中发现的问题提出处理建议；
（四）有权向上一级部门反映有关财务管理中的问题。
第六章利润分配
第三十四条利润，是指合作社在一个会计年度期间的经营成果，包括营业利润、利润总额和净利润。
（一）营业利润，是指主营业务收入减去主营业务成本和主营业务税金及附加，加上其他业务利润，减去营业费用、管理费用和财务费用后的金额。
（二）利润总额，是指营业利润加上投资收益，减去发生的投资损失和计提的投资减值准备金的净额。
（三）净利润，是指利润总额减去所得税后的余额。
第三十五条合作社按月计算利润。
第三十六条合作社当年实现的净利润按以下顺序分配：
（一）按10%比例提取法定盈余公积金；
（二）剩余部分：
（1）60%按成员及有关方面与本社产品的交易量（额）比例返还。
（2）其余40%按社员投资股和身份股及量化后的公积金份额和其它属于量化给社员的份额分红。
第三十七条合作社聘用职员计划及其工资标准，需经理事会批准，所付工资计入服务成本。
第三十八条对社员和职员的物质奖励，其金额计入服务成本。
第三十九条合作社如有亏损，以公积金、股金依次弥补；因补弥亏损所减小的资金，社员大会应酌情规定恢复补充的办法和期限。
第七章附则
第四十条本制度由合作社负责组织实施。
第四十一条本制度同国家、法律、法规、政策有关规定相抵触时，按国家规定执行。
第四十二条本制度自合作社章程通过之日起实施。
篇9：农村合作社规章制度
一、办社宗旨及原则
农民专业合作社以社员为主要服务对象，提供农业生产资料的购买、农产品销售、贮藏以及与农业生产经营有关的技术、信息服务。以服务社员为宗旨，谋求全体成员的共同利益。
农民专业合作社坚持以农民为主体，入社自愿，退社自由，成员地位平等，实行民主管理和盈余主要按照社员与合作社的交易额比例返还的原则。
二、社员入社管理
（一）入社手续
1、凡是有民事行为能力的公民，从事农业生产经营，能够利用并接受本社提供的服务，承认并遵守本合作社章程，即可书面向本合作社理事长（或理事会）提出申请，填写《专业合作社入社申请书》。
2、提出书面申请后，经社员（代表）大会核查讨论通过后，即成为本社社员。
3、自提出书面申请后，一周内理事长（或理事会）应做出答复。
4、本社社员统一持《农民专业合作社社员证》。
（二）社员权利
1、参加社员（代表）大会，并享有表决权、选举权和被选举权；
2、利用本社提供的服务和生产经营设施；
3、按照本社章程规定或者社员（代表）大会决议分享本社盈余；
4、查阅本社章程、社员名册、社员（代表）大会记录、理事会会议决议、监事会会议决议、财务会计报告和会计账簿；
5、对本社的工作提出质询、批评和建议；
6、提议召开临时社员（代表）大会；
7、自由提出退社声明，依照本社章程规定退出本社；
8、社员共同议决的.其他权利。
（三）社员义务
1、遵守本社章程和各项规章制度，执行社员（代表）大会和理事会的决议；
2、按照章程规定向本社出资；
3、积极参加本社各项业务活动，接受本社提供的技术指导，按照本社规定的质量标准和生产技术规程从事生产，履行与本社签订的业务合同，发扬互助协作精神，谋求共同发展；
4、维护本社利益，爱护生产经营设施，保护本社社员共有财产；
5、不从事损害本社社员共同利益的活动；
6、不得以其对本社或者本社其他社员所拥有的债权，抵消已认购或已认购但尚未缴清的出资额；不得以已缴纳的出资额，抵消其对本社或者本社其他社员的债务；
7、承担本社的亏损；
8、社员共同议决的其他义务。
三、社员退社管理
1.社员要求退社的，须在会计年度终了的三个月前向理事会提出书面声明，填写《合作社退社申请表》，方可办理退社手续。
2、团体社员退社的，须在会计年度终了的六个月前提出，并填写《洪江市万紫万红柑桔专业合作社退社申请表》。
3、退社社员的社员资格于该会计年度结束时终止，资格终止的社员须分摊资格终止前本社的亏损及债务。
4、社员资格终止的，在该会计年度决算后三个月内，退还记载在该社员账户内的出资额和公积金份额。如本社经营盈余，按照本章程规定返还其相应的盈余所得；如经营亏损，扣除其应分摊的亏损金额。
5、社员在其资格终止前与本社已订立的业务合同应当继续履行。
6、退社社员需要将《农民专业合作社社员证》上缴收回，进行社员资格注销。
四、合作社财会人员职责
合作社分别设会计、出纳。其职责是：
㈠负责合作社的财务管理工作；
㈡核算经济业务的发生、记录和如实反映生产经营活动；
㈢编制会计报表，正确反映合作社经营成果；
㈣执行财经纪律和财务管理制度，清正廉洁，坚持原则；
㈤认真履行职责，不断提升工作水平。
三、货币资金管理制度
㈠现金管理实行账款分管制度。会计员负责登记现金收支账簿，保管员负责现金管理。
㈡实行备用金制度。为了确保合作社正常开展工作，核定1000元以下的备用金，用作合作社日常零星开支。超过核定限额的现金一律存入银行。
㈢不得借支、挪用合作社现金，不准坐收坐支现金，不准白条顶库。
㈣银行存款实行备查制度。每月与银行核对一次，做到账账相符，账款相符。不准签发空头支票，不准套用银行信用。
㈤印鉴与支票实行分管制度，名负其责，相互制约。
五、收入管理制度
㈠合作社收入管理范围
1、社员会费、社员股金；
2、利润收入；
3、接受的捐赠款物；
4、政府和有关部门的扶持资金；
5、提取的公积金、公益金、风险金等；
6、其他收入。
㈡收入管理规定
1、合作社按照《农民专业合作社会计制度》建立健全各种会计账簿，进行会计核算；
2、合作社的所有收入一律纳入账内核算，不准设账外账；
3、合作社的收入业务使用专门的收据，不准匿报收入等。
六、支出管理制度
1、坚持勤俭办社的方针，做到量入为出。
2、合作社日常开支由理事长审批，超过1000元的大额开支或对外投资，需经理事会研究决定。
3、合作社的开支范围
①日常办公费；
②本社经营性支出；
③科研、咨询、培训、推介和宣传教育等开支；
④聘用人员及管理人员的工资福利费用；
⑤其他符合财务制度规定的开支；
⑥本社税后利润按一定比例提取公积金、公益金、风险基金；
⑦合作社年经营盈余按社员与合作社交易额的比例返还。
七、档案管理制度
1、明确专人负责合作社档案管理工作，负责档案的收集、整理和保管工作。
2、合作社档案包括：
①合作社章程、内部各种制度文本、社员登记表和社员入股资金清册等资料；
②合作社工作计划、工作总结和重要活动记录；
③合作社的社员大会、理事会会议记录、工作纪要、工作决议；
④合作社的会计凭证、会计账簿、会计报表等资料；
⑤合作社所签订的各种合同、协议；
⑥所归档的文件资料必须完整、真实，进行科学分类、编目、登记和装订成册，做到专橱存放，专人管理；
⑦档案保管人员离任要编制交接清单，移交人、接收人、监交人要签字盖章。
八、民主管理制度
1、合作社坚持民主理财的原则，成立民主理财小组。民主理财小组由社员推选，一般3至5人为宜。民主理财小组对合作社的财务管理实施有效监督。监督重点为：财务计划、承包合同及其它经济合同的执行情况，审查会计凭证、会计账簿等。
2、合作社要定期公布账目，至少每季公布一次。
3、合作社重大事项需经过社员大会或社员代表会议讨论决定。
篇10：养殖合作社规章制度
第一章 总 则
第一条 本社是由从事____生产、加工、经营和服务的农户、组织为主体，按照自愿、民主、平等、互利原则发起成立，实行自主经营、自负盈亏、自我服务、民主管理的专业合作经济组织。
第二条 本社定名为 ____，总股本____。本社住所设在____县(市)____乡(镇)____村。
第三条 本社的宗旨是，以家庭承包经营为基础，通过社员的合作与联合，为社员提供生产和生活服务，维护社员利益，促进社员增产增收，提高社员生活质量和水平。
第四条 本社主要开展下列生产经营和服务活动:
(一)为社员提供市场信息，采购生产、生活资料;
(二)引进新品种、新技术，组织技术辅导和培训;
(三)推行标准化生产和品牌化经营;
(四)组织社员从事产品的储藏、加工和销售;
(五)提供其它社员所需的服务。
第五条 本社经工商注册登记后，依法享有独立的法人资格，其合法权益受法律保护。
第六条 本社志愿加入____合作社联合社，承认其章程，享受社员社的权利，履行社员社的义务。
第二章 社 员
第七条 凡从事____生产、加工、经营和服务的农户、组织和其他人员自愿申请，承认并遵守本章程，经理事会同意，即可成为本社社员。
第八条 社员入社自愿，退社自由。社员退社须提前____个月向理事会提出申请，股金在年度结算后退还。
第九条 社员的权利:
(一)参加社员大会，有表决权、选举权和被选举权;
(二)优先参加本社组织的各项活动，并享有本社为社员提供的各项优惠服务;
(三)参与本社年终盈余分配;
(四)对本社工作进行监督，提出建议。
第十条 社员的义务:
(一)按规定交纳股金;
(二)遵守本社章程和内部各项规章制度，执行社员(代表)大会和理事会的决议，维护本社利益;
(三)积极参与本社的各项经营活动，优先与本社开展业务往来和交易，促进本社发展;
(四)接受本社指导，严格履行合同，按照合同要求开展生产、加工、经营和服务活动并保证产品和服务质量;
(五)为本社提供产、加、销信息和有关情况。
第十一条 如有下列情形之一的，取消社员资格，并按规定退还其股金:
(一)不履行社员义务;
(二)经营上有严重违法行为;
(三)不再符合社员资格条件;
(四)有严重违反章程的其它事项。
第三章 组织机构
第十二条 本社实行社员(代表)大会制度，设立理事会、监事会。社员(代表)大会是本社的最高权力机构，由全体社员(代表)组成。社员代表由社员直接选举产生，代表任期____年，可连选连任。
第十三条 社员(代表)大会定期召开，一般每年召开一次，须有全体社员(代表)三分之二以上出席方为有效。遇有下列情形之一时，可召开临时社员(代表)大会:
(一)理事会认为必要时;
(二)监事会建议时;
(三)五分之一以上社员或三分之一以上社员代表提出时。
第十四条 社员(代表)大会有关决议的表决实行1人1票制(或比例票制)。社员(代表)因故不能到会，可书面委托其他社员(代表)代理，1名社员(代表)只能代理____名社员(代
表)。各项决议须有全体社员(代表)半数以上同意，重要事项须有全体社员(代表)三分之二以上同意，方为有效。
第十五条 召开社员(代表)大会前，理事会需提前____日向社员(代表)通报会议内容。
第十六条 社员(代表)大会职权:
(一)制定、修改和通过本章程;
(二)选举或罢免理事会、监事会主任、副主任及其成员;
(三)审议通过理事会、监事会工作报告和财务报告;
(四)审议批准本社经营方针、发展规划和规章制度;
(五)审查和决定对本社的盈余分配，对理、监事及社员的奖惩;
(六)决定有关本社合并、分立、终止等重要事项;
(七)讨论并决定其他重大事项。
第十七条 理事会是社员(代表)大会闭会期间的常设机构，负责本社日常经营管理工作。理事会由主任1名、副主任____名、理事____名组成，每届任期____年，可连选连任。
理事会主任为本社法定代表人，履行相应职责。
第十八条 理事会职权:
(一)组织召开社员(代表)大会，执行社员(代表)大会决议;
(二)拟定本社发展规划、规章制度、年度生产经营计划，提交社员(代表)大会通过，并组织实施;
(三)拟定本社机构设置，提交社员(代表)大会审议批准;
(四)负责本社日常经营、管理和服务活动;
(五)聘用工作人员，决定其聘期、报酬和奖惩;
(六)批准接纳新社员或原有社员的退出，取消不符合条件的社员资格;
(七)负责管理本社资产，努力保证社有资产保值增值;
(八)社员(代表)大会授予的其他职权。
第十九条 理事会会议必须有全体理事三分之二以上出席，会议决议须有全体理事的半数以上通过方为有效。理事会会议必须有文字记录。
第二十条 监事会是本社的监督机构，对社员(代表)大会负责。监事会由主任1人、副主任____人、监事____人组成，任期____年。理事不得兼任监事。
第二十一条 监事会职权:
(一)监督理事会依法经营，遵守国家 有关法律、法规和政策;
(二)监督检查理事会对本社章程和社员(代表)大会决议的执行情况;
(三)监督检查理事会的经营活动和财务管理情况;
(四)向社员(代表)大会提出监事会工作报告;
(五)受理社员及农民来访，向理事会提出改进工作的建议;
(六)建议召开社员(代表)大会，列席理事会会议。
第二十二条 监事会会议必须有全体监事三分之二以上出席，会议决议须有全体监事的半数以上通过方为有效。
第四章 财 务
第二十三条 本社的资金来源:
(一)社员股金;
(二)开展经营活动的收入;
(三)提留风险基金或发展基金;
(四)银行贷款;
(五)政府及有关部门的扶持资金;
(六)捐赠;
(七)其他。
第二十四条 本社年终盈余按下列次序分配和使用:
(一)公积金，按____提取，用于增加积累、增强发展能力和服务能力或弥补亏损;
(二)公益金，按____提取，用于社员集体福利事业;
(三)风险基金或发展基金，按____提取，用于次后年度的弥补亏损;
(四)按社员与本社的交易数量(额)返利;
(五)股金分红;
(六)其他。
第二十五条 本社如发生亏损，以公积金、风险基金(或发展基金)、社员股金依次弥补。
第二十六条 本社财务公开，接受社员监督。
第二十七条 本社资产禁止任何单位和个人平调、侵占和挪用。
第五章 变更、终止和清算
第二十八条 本社合并、分立和发生名称、地址、法定代表人变化、调整注册资本金等须向当地工商行政管理部门申请办理变更手续。
第二十九条 本社由于合并、分立、解散或破产等原因决定终止时，理事会应制定方案报社员(代表)大会批准，并依法成立清算小组，对本社的资产、债权、债务进行清理和处置。
第三十条 本社清算期间，不得从事与清算无关的经营活动。任何组织和个人未经清算小组同意，不得处分本社资产。
第六章 附 则
第三十一条 本章程由社员(代表)大会表决通
篇11：养殖合作社规章制度
第一章 总 则
第一条 为规范本专业合作社的活动行为，根据有关法律、法规，结合实际，特制定本章程。
第二条 由、等人发起，于x年X月X日召开设立大会。
第三条 本社名称：，成员出资总额多万元。
本社法定代表人：。
专业合作社总部地址：。
第四条 本专业合作社是从事生猪养殖的生产经营者，依据加入自愿、退出自由、民主管理、盈余返还的原则，按照本章程进行共同生产、经营、服务的互助性经济组织。
第五条 本养殖合作社经营范围：生猪饲养、销售，为本社成员提供畜禽养殖产前、产中、产后、市场咨询、技术指导、及饲料、兽药产品。
第六条 本专业合作社依法独立承担民事责任。
本专业合作社接受各级行政主管部门的指导、协助和服务。
第七条 本专业合作社的主要任务
(一)统一建设标准化示范基地，开发、引进、试验和推广新品种、新技术、新设备、新成果;
(二)统一制定并组织社员实施生猪品改，组织开展社员生产经营中的技术指导、咨询、培训和交流等活动，向社员提供生产技术和经营信息等资料;
(三)统一推荐种苗、饲料及饲料原料和药品等;
(四)统一组织收购、销售社员的产品，按高出本地市场价0.1元/斤的价格收购;
(五)统一注册商标、产品包装和市场开拓;
(六)统一申报无公害基地、无公害农产品、绿色农产品、绿色食品、有机食品、森林食品等，提升产品品牌;
(七)统一开展社员需要的法律、法规和文化、福利等其它事业服务。
第二章 会费设置
第八条 本专业合作社的经费由发起人筹资。
第九条 本专业合作社社员不需交纳会费。
第十条 本专业合作社须向登记机关登记注册。
第三章 社 员
第十一条 凡从事与本专业合作社同类或相关产品，有一定的生产规模或经营、服务能力，承认并遵守本章程，具有民事行为能力的生产经营者或畜牧兽医人员，自愿提出加入专业合作社申请，方可成为本专业合作社社员。本专业合作社社员主要以从事与本专业合作社相同产业的农民为主。
第十二条 社员的权利：
(一)有权参加本专业合作社社员大会，并有表决权、选举权和被选举权。联合认购股份的社员由推选代表行使相应权利;
(二)享有本专业合作社提供的各项服务和产品优先交售权;
(三)股东享有按认购金额和交易额参加盈余分配的权利;
(四)享有民主管理、民主监督本专业合作社的权利，有权对本生专业合作社的工作提出质询、批评和建议;
(五)有权拒绝本专业合作社不合法的负担;
(六)有权申请退出本专业合作社;
(七)股东享有本专业合作社终止后的剩余财产的分配。
第十三条 社员的义务：
(一)遵守本专业合作社章程及各项制度，执行社员大会的决定;
(二)严格履行与本专业合作社签订的各项协议或合同，按规定的生产质量标准和要求组织生产和交售;
(三)按照本专业合作社的市场营销策略，积极组织实施，开拓市场，努力提高产品市场竞争力;
(四)积极参加本专业合作社组织的学习、培训等各项活动，社员之间互帮互学，发扬互助合作精神，积极向本专业合作社反映情况，提供信息;
(五)维护本专业合作社利益，保护本专业合作社的财产，爱护本专业合作社的设施;
(六)依其缴纳资金额承担相应的责任。
第十四条 社员退出本专业合作社须以书面形式提出，出具责任承担证明，并经社员大会通过。退出专业合作社后，其加入合作社资金于该年度年终决算后两个月内退还;如本专业合作社经营盈余，可参加盈余分配;本专业合作社经营亏损，应扣除其应承担的亏损份额。
第十五条 有下列情况之一，由社员大会决定予以除名，并办理退出专业合作社手续：
(一)不遵守本专业合作社章程和各项制度;
(二)不履行社员义务;
(三)6个月以上不参加本专业合作社组织的活动;
(四)其行为给本专业合作社名誉和利益带来严重损害。
第十六条 社员死亡的，可由继承人继承其社员资格，办理有关手续后享有权利和承担义务。继承人不愿意加入合作社的，可按本章程规定申请退出合作社。
第四章 组织机构
第十七条 本专业合作社设立社员大会和理事会等组织机构。
第十八条 社员大会是本专业合作社的最高权力机构。社员大会由全体社员组成。经授权，社员代表大会，可以履行社员大会职权。社员代表由社员直接选举产生，代表人数不少于社员总人数的十分之一，任期3年，可连选连任。
第十九条 社员大会的职权：
(一)审议、修改章程;
(二)除名社员;
(三)决定增减认购资金和资金转让;
(四)决定合并、分立、终止和清算等重大事项;
(五)决定生产经营方针、投资规划和工作计划;
(六)决定社员认购的资金总额、每股金额和单个社员认购最大份额;
(七)决定重大财产处置;
(八)决定盈余分配和弥补亏损方案;
(九)其它需要社员大会审议决定的重大事项。
第二十条 社员大会每年至少召开1-2次。遇有下列情形之一时，可以临时召开社员大会：
(一)四分之一以上社员提议;
(二)三分之一以上社员股东、代表提议。
第二十一条 社员大会应当有三分之二以上的全体社员出席方可召开。
第二十二条 社员大会表决实行一人一票制，出资额或交易量较大的社员股东，可享有附加表决权，但附加表决权总票数不得超过基本表决权总票数的20%。
第二十三条 社员因故不能到会，可书面委托其他社员代理，一个社员最多只能代理2名社员。各项决议须有出席会议的三分之二以上社员同意，方可生效。
第二十四条 召开社员大会前，须提前3天向社员告知会议内容，否则社员有权拒绝参加。
第二十五条 理事会是本专业合作社的执行机构，负责日常工作，对社员大会负责。理事会由理事4人组成，理事由社员大会选举产生，任期3年，可连选连任。理事会选举产生理事长1人、副理事长2人、理事4人、监事1人。理事长为本专业合作社的法定代表人。
第二十六条 理事会的职权：
(一)组织召开社员大会，执行社员大会决议;
(二)向社员大会提交需讨论审议的章程、制度、工作计划等有关事项;
(三)向社员大会提交社员加入专业合作社、退出专业合作社、除名、继承等事项;
(四)讨论决定内部业务机构的设置及其负责人的任免;
(五)讨论决定社员与职员的奖励和处分;
(六)代表本专业合作社对外签订合同、协议和契约;
(七)根据本专业合作社发展需要为社员提供各项服务;
(八)聘用或解雇本专业合作社职员;
(九)管理本专业合作社的资产和财务;
(十)履行社员大会授予的其他职责，办理章程规定的有关事项。
第二十七条 理事会负责经营本专业合作社业务,保障本专业合作社的财产安全。如有渎职失职、营私舞弊等造成损失的，应追究当事人的经济责任。构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
第二十八条 理事会议每月至少召开1次。每次会议须有三分之二以上理事出席方能召开，参加理事会议的三分之二以上理事同意方可形成决定。召开理事会议由理事长主持，必要时可邀请社员代表列席。列席者无表决权，理事个人对某项决议有不同意见时，须将其意见记入会议记录。
第二十九条 社员代表大会、理事会决定事项和执行情况，采取适当形式按时向社员报告。
第五章 产品交售、作价和结算
第三十条 社员应根据与本社签订的生产协议(合同)，足额交售符合要求的产品。除外部不可抗拒的因素外，未交足额的，须缴纳不足部分20%的公积金。
第三十一条 社员出售的产品(生猪)价格按高出本地市场价格0.1元/斤收取。
第三十二条 社员产品结算可以待本批产品销售完毕后付款。
第三十三条 非社员交售给本专业合作社的产品，其作价政策和结算方式，可以按批次由理事会临时决定。
第六章 财务管理与盈余分配
第三十四条 本专业合作社应依照有关财经法规、政策，制定本专业合作社财务、会计制度，进行财务管理和会计核算。
第三十五条 本专业合作社资金来源包括：
(一)社员认购资金;
(二)盈余分配中提留的公积金、公益金和风险金;
(三)银行贷款或借款;
(四)政府扶持资金及接受的捐赠;
(五)其它来源。
第三十六条 本专业合作社接纳外部无偿资助，均按接收时的现值入账，作为本专业合作社的自有资产。经社员大会讨论决定，可以按决定的数额参加社会公益捐赠。任何单位与个人无权平调本专业合作社资产。
第三十七条 本专业合作社生产经营和管理中的费用开支范围，应严格执行有关财务、会计制度，计入成本。费用开支范围主要包括：
(一)日常办公费;
(二)生产、经营和服务性支出;
(三)科研、咨询、培训、宣传、推广、项目申报、认证认定等支出;
(四)职工工资和福利费用;
(五)社员和职工的奖励;
(六)福利事业费用和特别困难社员的补助;
(七)其他本专业合作社发展需要而又符合财会制度规定的支出。
第三十八条 本专业合作社按公历年度进行会计核算。理事会须在每一季度终了时将上期财务收支情况向社员公布。理事会须于每年1月31日前向社员大会提交上年经审核的资产负债表、损益表、财务状况变动表。同时，提出本年度的财务收支计划，交社员大会讨论，通过后执行。根据农业行政主管部门的要求定期上报有关财务、会计报表。
第三十九条 扣除当年经营、服务成本，年终盈余按下列项目分配和使用。
(一)公积金，按税后利润10%的比例提取，用于扩大服务能力、奖励及亏损弥补;
(二)公益金，按税后利润10%的比例提取，用于文化、福利事业;
(三)风险金，按税后利润10%的比例提取，用于本专业合作社的生产经营风险。
(四)盈余分配，提取公积金、公益金和风险金后，净利润按股金比例分配。
上述分配项目、提取比例和分配数额，由理事会提出方案，经社员大会讨论决定后实施。
第四十条 本专业合作社需列支的社员交易成本、盈余分配、聘用职员工资、社员和职员的物质奖励，计入成本。
第四十一条 本专业合作社和其他组织、个人赠予资产，应当用于本专业合作社的发展，盈余部分按股金比例分配。国家另有规定或者双方另有约定的除外。
第四十二条 本专业合作社接受农业部门的年度审计和专项、换届审计。
第七章 变更和终止、清算
第四十三条 本专业合作社名称、住所、法定代表人、注册资金、认购资金、经营范围等发生变化时，须向工商行政管理机关申请办理变更等相关手续。
第四十四条 本专业合作社遇下列情况之一，经社员大会决定解散时，应及时向工商行政管理机关办理注销手续。
(一)本专业合作社规定的营业期限届满或本专业合作社章程规定的其他解散事由出现时;
(二)社员大会决议解散的;
(三)因本专业合作社合并或分立需要解散的;
(四)本专业合作社违反法律、行政法规被依法责令关闭的;
(五)不可抗力事件致使本专业合作社无法继续经营时;
(六)宣告破产。
第四十五条 在确认解散或重组后，理事会应在1月内向社员和社会公布解散或重组。
第四十六条 本专业合作社决定解散时，由社员大会选出5人组成清查小组，对本专业合作社的资产和债权、债务进行清理，并制定清偿方案报社员大会批准。本专业合作社共有资产按下列顺序清偿：(1)支付清算费用;(2)支付所欠职员劳动工资;(3)缴纳本专业合作社所欠税款;(4)抵偿债务;(5)按社员认购资金比例还款;(6)按社员认购资金比例进行分配。清算完毕后，应及时向工商行政管理机关申请注销。
篇12：合作社各项规章制度
为适应社会主义市场经济的要求，发展生产力，依据有关法律、法规的规定，本着“资产变股权，农民当股东”、民主管理、民主监督的原则，经过社员代表大会讨论决定，特订立本章程。
第一章 名称和住所
第一条 名称：xx市xx区xx镇股份经济合作社
第二条 住所：xx市xx区xx镇
邮政编码：
第二章 经济性质
第三条 经济性质：股份合作制
第三章 宗旨和经营范围
第四条 股份经济合作社设立的宗旨是：进一步解放和发展生产力，改革现行的农村集体经济产权制度，从根本上维护好、实现好、发展好股民的利益，全面建设小康社会，维护社会稳定。
第五条 经营范围：资产管理、投资和综合经营
第四章 合作社股本及其它资产
第六条 1、以改革基准日计算，本社实有总资产*万元，其中：固定资产：*万元，净资产：*万元。
2、
第五章 股份的设置名称、比例
第七条 本社设置的股份总数：股。
其中：集体股股，占*%;个人股股，占*% 。
第八条 股份经济合作社成立后，向每位股东发放股权证书。
第六章 股东的权利和义务
第九条 股东权利：
1、有权推选股东代表并享有选举权和被选举权;
2、有权通过股东代表对本社的事务提出意见及建议;
3、依据所持有的股份获取本社收益及享受本社的各种福利待遇;
4、认购本社新增股本;
5、合作社终止后，依法享有本合作社剩余资产的个人应得部分;
6、股东代表大会讨论通过的其他权利。
第十条 股东义务：
1、依据规定与合作社签订有关协议，履行所承担的义务;
2、依据所拥有的股份份额承担本合作社的债务;
3、遵守本社章程和本社的其它规章制度;
4、股东代表大会讨论通过的其他义务。
第七章 股东代表
第十一条 股东代表的条件：
1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律，具有较强的政策文化水平和议事能力;
2、年满18周岁的本集体经济组织股东，享有选举权和被选举权;
3、关心集体，熟悉情况，公道、正派、责任心强，在群众中有较高的威信。
第十二条 股东代表的产生： 股东代表由享有选举权和被选举权的股东联户推选产生。
第十三条 股东代表的权力：
1、有选举权和被选举权;
2、有权参加股东代表大会并享有每人一票的表决权;
3、有权监督董事会、监事会的工作，参与重大经济问题决策;
4、有权对股份经济合作社的各项工作提出意见和建议。
第十四条 股东代表的义务：
1、遵守党和国家的政策法律、法规，遵守合作社的各项规章管理制度;
2、执行股东代表大会决议，遵守合作社章程，履行合作社的各项决议;
3、关心和爱护合作社的财产，维护合作社权益和利益;
4、积极参与合作社组织的各项活动;
5、定期征求、真实反映股东的意见和建议;
6、及时向股东传达合作社的有关决议，并认真做好宣传解释工作。
第八章 股东代表大会
第十五条 股东代表大会是股份经济合作社的最高权力机构，行使下列职权：
1、决定合作社的经营方针和投资计划;
2、选举和更换董事;
3、选举和更换监事;
4、审议、批准董事会的报告;
5、审议、批准监事会的报告;
6、审议、批准本合作社年度财务预算方案、决算方案;
7、审议、批准本合作社年度利润分配方案和弥补亏损方案;
8、审议、批准本合作社增加、减少净资产，以及合并、分立、变更组织形式、解散和清算方案;
9、修改本合作社章程。
第十六条 股东代表大会做出决议时，采用一人一票方式。
①股东代表大会对第十五条第2、3、4、5项做出决议时，须经半数以上股东代表通过;
②股东代表大会对第十五条第1、6、7、8、9项做出决议时，须经三分之二以上股东代表通过。
第十七条 股东代表大会由本合作社董事会召集，分为定期会议和临时会议。定期会议每6个月召开一次。遇有以下情况时，应召集临时会议：
1、30%以上的股东代表要求时;
2、董事会认为应当召开时。
第十八条 股东代表大会应对所议事项做出书面决议，书面决议应由出席股东代表大会的股东代表签字。股东代表大会应对所议事项做出会议记录，会议记录由出席股东代表大会的董事会成员签字。
第九章 董 事会
第十九条 本合作社设董事会，成员3人或5人，由股东代表大会选举产生。董事任期3年，任期届满，可连选连任。董事会设董事长1人，由董事会选举产生。
第二十条 董事会行使下列职权：
本合作社董事会对全体股东负责，董事会的决议须经半数以上董事同意，方能通过。董事会行使下列职权：
1、决定召开股东代表大会并向大会报告工作;
2、执行股东代表大会决议;
3、批准本合作社的规章制度;
4、审定本合作社发展规划、年度生产经营计划;
5、审议本合作社年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案;
6、制定本合作社增、减资产方案;
7、制定本合作社分立、合并、终止方案;
8、聘任和解聘管理人员，决定其报酬及支付办法;
9、股东代表大会授予的其它职权。
第二十一条 董事长为本社法定代表人，任期3年，由董事会选举产生，任期届满，可连选连任。
第二十二条 董事长行使下列职权：
1、主持股东代表大会和董事会;
2、检查董事会决议的实施情况，并向董事会报告工作;
3、签署本合作社股权证书、重要合同及其他重要文件，处理有关协议、合同及其他须以法人身份处理的有关事宜;
4、提名本合作社管理人员人选，交董事会讨论、表决;
5、审查本合作社的各项生产经营发展规划、年度工作计划和工作方案，并提交董事会讨论、确定;
6、在紧急情况下，对本合作社事务行使特别裁决权和处置权，但行使该权利须符合本合作社利益，并在事后向董事会和股东代表大会报告;
7、在董事会闭会期间，负责处理董事会日常事务，了解和掌握本合作社的生产、经营状况;
8、股东代表大会或董事会授予的其它职权。
第二十三条 董事会每月召开一次，遇特殊情况可召开临时会议。
第二十四条 董事会应对所议决的事项做出会议记录和书面决议，并由参加会议的董事签字。
第十章 监 事会
第二十五条 本合作社设监事会，成员3人，任期3年，任期届满，可连选连任。监事由股东代表大会选举产生。
第二十六条 监事会行使下列职权：
监事会是本合作社的常设监督机构，执行监督职能，向股东代表大会负责并报告工作，行使下列职权：
1、列席董事会会议;
2、监督董事、经理的工作;
3、检查本合作社财务工作情况;
4、对董事执行职务时违反法律、法规或本合作社章程的行为进行监督;
5、要求董事纠正其损害本合作社利益的行为;
6、监督董事会对股东代表大会所做决议的执行情况。
第二十七条 监事长行使下列职权：
1、主持召开监事会会议;
2、列席董事会会议;
3、代表监事会报告工作。
第二十八条 董事会和合作社财务负责人、经营管理人员不得兼任本社的监事。
第十一章 财务管理、收益分配和亏损分担方法
第二十九条 本合作社按照国家规定健全财务、会计、统计制度，报送财务会计报表和统计报表。并接受区、镇农村集体经济审计机构的审计、监督。
第三十条 本合作社遵守税收法规，依法缴纳税款和其它费用。
第三十一条 本合作社在依法缴纳税(费)后的利润按照下列顺序和比例进行分配：
1、冲销被没收的财务损失，支付各项应交税款的滞纳金和罚款;
2、弥补本合作社五年以上年度亏损;
3、向股东支付股利或者配(送)股。
第三十二条 集体股分得的股利，按照下列方式进行分配：
1、用于集体福利支出、“以丰补欠”和奖励对本合作社有突出贡献的人员;
2、用于扩大再生产、投资。
第三十三条 个人股红利依法缴纳个人收入所得税，并由本合作社代扣、代缴。
第三十四条 本合作社年度亏损时，按国家规定用以后年度利润弥补，不足部分经股东代表大会批准后可依次以公积金、集体共有股金、个人股金进行补偿，同时按相同比例在集体股和个人股股本金中减除。
第十二章 股份经济合作社的解散事由和清算办法
第三十五条 本合作社遇有下列情况即行终止：
1、被依法撤销;
2、破产;
3、不可抗力;
4、股东代表大会决定终止。
第三十六条 本合作社终止时依据有关法规对财产进行清算，成立资产清算小组(清算小组成员由董事会讨论决定)，并按下列顺序清偿各种债务和费用：
1、清算所拖欠的工资;
2、所欠税款;
3、所欠贷款和其他债务;
4、清算工作所需的其它费用。
第三十七条 本合作社清算后的剩余财产按各股东股份比例分配，其中集体股分得的资产按照有关规定办理。
第十三章 附则
第三十八条 根据需要或涉及登记事项变更的可修改本合作社章程，修改后的章程不得与国家法律、法规相抵触。章程的修改由董事会提出修改方案，制定修改后的章程草案，经股东代表大会批准后报原登记机关批准和备案，涉及变更事项的，同时应向本合作社登记机关申请变更登记。
第三十九条 本合作社章程由董事会负责解释。
第四十条 本合作社登记事项以登记机关核定内容为准。
第四十一条 本章程与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规为准。
第四十二条 本章程自通过之日起生效。
篇13：合作社各项规章制度
第一章 总 则
第一条 为规范本社的活动行为，根据《浙江省农民专业合作社条例》和有关法律、法规和政策，结合本社实际，制定本章程。
第二条 本社是在家庭承包经营的基础上，从事 的生产经营者，依据加入自愿、退出自由、民主管理、盈余返还的原则，按照本章程进行共同生产、经营、服务活动的互助性经济组织。
本社名称： 专业合作社。
本社住所：
第三条 本社由 、、、、、、等 个社员组成，经工商行政管理机关登记注册，取得企业法人资格。
第四条 本社经营范围： (以工商行政管理机关核定为准)。
第五条 本社依法独立承担民事责任。本社社员以其出资额为限对合作社承担责任，本社以其全部资产对本社债务承担责任。
第六条 本社努力为社员提供产前、产中、产后服务，组织社员开展 生产经营，扩大产业规模，提升产品品质，提高社员生产经营的组织化程度，降低风险，依法维护社员的合法权益，增加社员收入。
本社接受农业行政主管部门的指导、协调和服务。
第七条 本社的主要任务：
(一)统一建设标准化示范基地，开发、引进、试验和推广新品种、新技术、新设备、新成果;
(二)统一制定并组织社员实施产品生产质量标准，组织开展社员生产经营中的技术指导、咨询、培训和交流等活动，向社员提供生产技术和经营信息等资料;
(三)统一组织采购、供应社员需要的种子种苗、生产原料和农用物资等农业投入品，开展社员需要的运输、储藏、保鲜等服务;
(四)统一组织销售社员的产品;
(五)统一注册商标、产品包装、广告发布和市场开拓;
(六)统一申报认证认定无公害基地、无公害农产品、绿色食品、有机食品及著名商标、知名商号和地方名牌等，提升产业和品牌;
(七)统一开展社员需要的法律、保险等服务和文化、福利等其它事业。
第二章 股金设置
第八条 本社注册资金由社员认购的股金组成。
第九条 社员认购股金可以货币出资，也可以实物、技术、土地承包经营权等作价出资(实物、技术、土地承包经营权等出资认购股金的，必须经具有评估资格的资产评估机构评估作价)。
评估作价出资认购与货币出资认购享受同等权利。
第十条 社员认购的股金，本社向社员签发股权证书，作为所有者权益和盈余分配的依据，并以记名方式进行登记。
第十一条 本社注册资金为 万元，每股股金 元。单个社员(含团体社员)认购的股金不高于 股(单个社员的股金不得超过总股金的20%)。从事生产的社员认购的股金不低于 股(从事生产的社员认购的股金应占本社股金总额的一半以上)。
社员之间可以联合认购股金，联合认购股金的社员应推选一名社员，并由其进行注册，履行相应的权利和义务。
社员的姓名(名称)、认购的股金、出资方式、所占比例(附后)：
第十二条 社员部分或全部股金，经理事会审核，社员(代表)大会审议通过，可以在社员之间转让。
第三章 社 员
第十三条 凡从事与本社同类或相关产品，有一定的生产规模或经营、服务能力，具有完全民事行为能力的个人和组织，承认并遵守本章程，自愿提出入社申请，认购股金，经理事会(合作社成立前由发起人)讨论通过，成为本社社员。
第十四条 以组织名义入社的社员，其权利和义务由该组织法定代表人负责行使。
第十五条 社员的权利：
(一)有权参加本社社员(代表)大会，并有表决权、选举权和被选举权;
(二)享有本社提供的各项服务和产品优先交售权;
(三)享有按股金额和交易额参加盈余分配权;
(四)享有民主管理、民主监督权，有权对本社的工作提出质询、批评和建议;
(五)有权建议本社召开社员(代表)大会;
(六)有权拒绝本社不合法的负担;
(七)有权申请退出本社;
(八)享有本社终止后的剩余财产分配权。
第十六条 社员的义务：
(一)遵守本章程及本社各项制度，执行社员(代表)大会和理事会的决定，支持理事会、监事会履行职责;
(二)按本社规定认购股金，并承担相应责任;
(三)严格履行与本社签订的各项协议或合同，按规定的生产质量标准和要求组织生产、提供产品;
(四)积极参加本社组织的学习、培训等各项活动，积极向本社反映情况，提供信息;
(五)根据社内分工，发扬互助协作精神，积极开展生产、经营和服务活动;
(六)维护本社利益，保护本社财产，爱护本社的设施;
(七)承担本社认为需要承担的其他责任。
第十七条 社员退出本社须以书面形式提出，出具责任担保字据，经理事会讨论通过后办理相关手续。退社后，其入社股金于该年度年终决算后两个月内退还。如本社经营盈余，可参加盈余分配;本社经营亏损，应扣除其应承担的亏损份额。合作社公共积累不能分配。
第十八条 有下列情况之一，经理事会批评教育无效，由理事会决定予以除名，并办理退社手续：
(一)不遵守本社章程和各项制度;
(二)不履行社员义务;
(三)其行为给本社名誉和利益带来严重损害;
(四)违反国家法律、法规，被依法惩处的。
第十九条 社员死亡的，其社员资格和股金可由其具有入社条件的继承人继承。继承人不愿意入社或难以继承的，可按本章程规定办理退社手续。
第四章 组织机构
第二十条 本社设立社员(代表)大会、理事会、监事会等组织机构。
第二十一条 社员(代表)大会是本社的最高权力机构。社员(代表)大会由全体社员(代表)组成。社员代表由社员选举产生，代表人数不少于社员人数的 分之一。代表任期3至5年，可连选连任。
第二十二条 社员(代表)大会的职权：
(一)审议、修改章程;
(二)选举或者罢免理事会、监事会(监事)成员;
(三)决定增减注册资金和股金转让;
(四)决定合并、分立、终止、清算;
(五)审议理事会、监事会(监事)工作报告和财务报告;
(六)决定生产经营方针和投资规划;
(七)决定社员认购的股金总额、每股金额、单个社员认购股金最高份额和生产的社员认购股金的最低份额;
(八)决定重大财产处置;
(九)决定盈余分配和弥补亏损方案;
(十)需要社员(代表)大会审议决定的其它重大事项。
第二十三条 社员(代表)大会每年至少召开1次。遇有下列情形之一时，可以临时召开社员(代表)大会：
(一)四分之一以上社员或三分之一以上社员代表提议;
(二)监事会(监事)提议;
(三)理事会认为有必要的。
第二十四条 社员(代表)大会应当有三分之二以上社员(代表)出席方可召开。
第二十五条 社员(代表)大会表决实行一人一票方式(或者按交易额与股金额结合的一人多票方式。但单个社员最多不得超过总票数的百分之二十)。
第二十六条 社员(代表)因故不能到会，可书面委托其他社员(代表)代理，一个社员(代表)最多只能代理2名社员(代表)。各项决议须有出席会议的三分之二以上社员(代表)同意，方可生效。
第二十七条 召开社员(代表)大会前，理事会须提前5天向社员(代表)书面报告会议内容，否则社员(代表)有权拒绝参加。
第二十八条 理事会是本社的执行机构，负责日常工作，对社员(代表)大会负责。理事会由理事 人(单数)组成，理事由社员(代表)大会选举产生，任期3至5年，可连选连任。理事会选举产生理事长1人，副理事长 人。理事长为本社的法定代表人。
第二十九条 理事会的职权：
(一)组织召开社员(代表)大会，执行社员(代表)大会决议;
(二)向社员(代表)大会提交需讨论审议的章程、制度、工作计划等有关事项;
(三)讨论决定内部业务机构的设置及其负责人的任免;
(四)讨论决定入社、退社、除名和继承;
(五)讨论决定对社员与职员的工资、奖励和处分;
(六)根据本社发展需要为社员提供各项服务;
(七)聘用或解雇本社职员;
(八)管理本社的资产和财务;
(九)履行章程和社员(代表)大会授予的其他职责。
第三十条 理事会负责经营本社业务，保障本社的财产安全。如有渎职失职、营私舞弊等造成损失的，应追究当事人的经济责任。构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
理事会应严格执行各种报告制度，按期向社员(代表)大会报告本社生产、经营、服务和内部管理、财务等情况。
第三十一条 理事会议每年至少召开2次。每次会议须有三分之二以上理事出席方能召开，参加理事会议的三分之二以上理事同意方可形成决定。召开理事会议由理事长主持，应邀请监事长(或监事代表)列席，必要时可邀请社员代表列席。列席者无表决权。理事个人对某项决议有不同意见时，须将其意见记入会议记录。
第三十二条 理事长的职权：
(一)主持本社的日常工作，负责召开理事会议;
(二)根据社员(代表)大会和理事会的决定，组织实施年度生产经营计划和生产、经营、服务活动;
(三)组织拟订本社内部业务机构和各项制度;
(四)代表本社对外签订合同、协议和契约;
(五)提请聘请或解聘本社财务人员和其他管理人员;
(六)组织落实本社的各项任务;
(七)履行本社章程和理事会授予的其它职责。
第三十三条 监事会是本社的监察机构，代表全体社员监督和检查理事会的工作，对社员(代表)大会负责。监事会由监事 人组成，监事由社员(代表)大会选举产生，任期3至5年，可连选连任。监事会选举产生监事长1人，副监事长 人。(社员人数较少的合作社，可以只设1-2名监事)
第三十四条 监事会(监事)的职权：
(一)监督理事会对社员(代表)大会决议和本社章程的执行情况;
(二)监督检查本社的生产经营业务和财务收支情况及盈余分配情况;
(三)监督社员履行义务情况;
(四)向社员(代表)大会提出工作报告;
(五)派代表列席理事会议，向理事会提出工作的建议;
(六)提议临时召开社员(代表)大会;
(七)履行社员(代表)大会授予的其它职责。
第三十五条 监事会议由监事长主持，会议决议应以书面形式通知理事会。理事会应在接到通知10日内作出响应，否则为理事会失职。
第三十六条 监事会议须有三分之二以上的监事出席方能召开。出席会议的三分之二以上的监事通过，方能作出决议。监事个人对某项决议有不同意见时，须将其意见记入会议记录。
第三十七条 本社理事、财务负责人不得担任监事。
第三十八条 社员(代表)大会、理事会、监事会决定事项和执行情况，应采取适当形式及时向社员报告。
第五章 财务管理与盈余分配
第三十九条 本社应依照有关法律、法规、政策和规定，建立健全财务和会计制度。本社实行独立核算，自负盈亏，社员利益共享，风险共担。
第四十条 本社资金来源包括：
(一)社员股金;
(二)盈余分配中提留的公积金、公益金和风险金;
(三)未分配利润;
(四)金融机构贷款;
(五)政府扶持资金和接受的捐赠;
(六)其它资金。
第四十一条 政府扶持和其他组织、个人增予本社的资产，均按接收时的现值入帐，作为本社的财产，用于本社的发展。国家另有规定或者双方另有约定的除外。
任何单位和个人无权平调本社资产。
第四十二条 社员向本社交售符合质量要求的产品，实行验收定级记帐。资金结算可以待本批次产品销售完毕后进行，也可以按本批产品销售时的时常平均价预付。
第四十三条 本社按日历年度进行会计核算。理事会须在每一季度(或每月)终了时将上期财务收支情况向社员公布。理事会须于每年1月31日前向社员(代表)大会提交上年经监事会(监事)审核的资产负债表、损益表、财务状况变动表。
根据农业行政主管部门的要求定期向其上报有关财务、会计和统计报表。
第四十四条 扣除当年生产成本、经营支出和管理服务费用等，年终盈余按下列项目分配和使用。
(一)公积金，按盈余一定比例提取，用于扩大服务能力、奖励及弥补亏损;
(二)公益金，按盈余一定比例提取，用于文化、福利事业;
(三)风险金，按盈余一定比例提取，用于本社的生产经营风险。
(四)盈余分配，提取公积金、公益金和风险金后，按交易额和股金额进行统筹分配。
上述分配项目、提取比例和分配数额，由理事会提出方案，经社员(代表)大会讨论决定后实施。
第四十五条 本社独资或与外单位联合兴办的企业，实行独立核算。本社作为产权单位行使监督权，享有收益权。
第四十六条 本社如有亏损，经社员(代表)大会讨论通过，可用风险金、公积金弥补。风险金、公积金不足以弥补上一年度亏损的，可用以后年度盈余弥补;因补弥亏损所减少的资金，社员(代表)大会应酌情规定补充的办法和期限。
第四十七条 本社财会人员实行持证上岗，会计和出纳不得相互兼任，理事、监事及其近亲属不得担任本社的财会人员。
第四十八条 本社根据社员(代表)大会或理事会的决定、监事会的要求，可委托农业行政主管部门或其他审计机构进行年度审核和专项、换届审计。
第六章 变更和终止、清算
第四十九条 本社名称、住所、法定代表人、注册资金、股金结构、经营范围等发生变化时，须向工商行政管理机关申请办理变更等相关手续。
第五十条 本社遇下列情况之一，应及时向工商行政管理机关办理注销手续，予以终止。
(一)本社规定的营业期限届满后不再继续生产经营的;
(二)本社社员(代表)大会决议解散的;
(三)本社合并或分立需要解散的;
(四)本社违反法律、行政法规被依法责令关闭的;
(五)不可抗力事件致使本社无法继续经营时;
(六)宣告破产。
第五十一条 在确定终止后，理事会应在1个月内向社员宣布解散。
第五十二条 本社决定终止时，由社员(代表)大会选出 人组成清查小组，对本社的资产和债权、债务进行清理，并制定清偿方案报社员(代表)大会批准。本社共有资产按下列顺序清偿：(1)支付清算费用;(2)支付所欠职员劳动工资;(3)缴纳所欠税款;(4)抵偿债务;(5)按社员认购股金比例返还股金;(6)按社员认购股金比例进行分配。清算完毕后，应及时向社员公布清算情况，并向工商行政管理机关申请注销。
第七章 附 则
第五十三条 本章程有关条款若与国家颁布的法律法规相抵触，应按国家有关法律法规进行修改。
第五十四条 本章程未尽事宜，由理事会负责修订，也可以制定补充条款，经社员(代表)大会讨论通过实施。
第五十五条 本章程由社员(代表)大会表决通过，社员(代表)或合作社理事在章程上签字，并报农业行政主管部门备案。
第五十六条 本章程由本社理事会负责解释。
第五十七条 本章程自 年 月 日起执行。
社员(代表)签名：
年 月 日
附：
合作社社员出资和股本结构表
姓名(名称)
认购股金
出资方式
出资比列
签 名
注：1、社员可以以货币、实物、技术、土地承包经营权等方式出资。
2、从事生产的社员认购股金应当占股金总额的一半以上。
篇14：社团成员规章制度
第一章总则
第一条江西理工大学社团联合会是在校党委领导下、在校团委指导下的学生群众组织。“书写大学生青春记忆，培养高素质综合人才”为目标，通过组织开展众多缤纷多彩的学生社团活动，不断的丰富校园文化生活，活动学生第二课堂，提高校园文化品位，全面提高学生综合素质，促进校园精神文明建设。
第二条江西理工大学学生社团是江西理工大学在校学生根据共同的兴趣爱好，以自愿为原则组成的，经过合法程序申报审批成立的，按照章程自主开展活动的群众性学生组织，它不属于任何校外团体的分支或附属机构。
第三条学生社团必须以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持四项基本原则，贯彻党和国家的教育方针，严格遵守国家法律法规和学校各项规章制度。学生社团开展的活动必须有益于学生的身心健康与全面发展。
第四条学生社团归校团委统一指导管理，具体执行协调管理学生社团的职能机构为江西理工大学社团联合会。学生社团原则上不以营利为目的开展活动。
第五条学生社团以服务青年、服务学校和服务社会为目的，适应社会发展和教育改革的需要，夯实第二课堂教育基础，团结和引导广大同学开展各种积极而健康的活动，促进学生综合素质的全面提高。
第六条校社团联合会接受校团委的指导，履行服务、指导、管理学生社团的职能。
第七条校社团联合会是学生社团的管理机构，负责学生社团有关规定的贯彻执行和具体组织实施工作，校社团联合会以管理社团工作、服务社团发展为宗旨，指导学生社团各方面工作，帮助学生社团解决各种实际困难和问题。
第八条校团委及校社团联合会拥有对学生社团组织进行指导管理的一级权限。
第九条各学生社团之间必须团结互助，互相沟通，加强联系，共同进步。学生社团的管理遵照“夯实基础，谋求创新，规范管理，正确引导”的原则。
第二章学生社团的申请、成立、注册
第十条凡承认学校关于学生社团管理的有关规章制度，有相应的指导老师均可提出成立申请。学生社团成立应具备以下条件：
1、10名以上同学联合发起；
2、发起人要有指定责任人，负责组织制定该学生社团章程。
3、协会的名称应精简，其全称应冠以“江西理工大学社团联合会”（社团名称）字样，进行对外宣传和组织活动是须使用全称。
第十一条新学生社团的成立必须经过正常程序审批，登记注册后方可成立并开展活动，其基本程序为：
1、学生社团申请人提出书面申请，校社团联合会同意即可开始筹备组建社团。
2、筹备过程中，学生社团发起负责人持本人身份证和学生证复印件在校社团联合会登记，同时向校社团联合会提供以下书面材料：
（1）学生社团的发起成员名单及基本情况（姓名、性别、学院、专业、班级、籍贯、宿舍、电话）。
（2）指导老师意见；
（3）学生社团的章程草案；
（4）校社团联合会或发起人认为需特殊说明的情况。
3、申请材料经校社团联合会审查合格后，报校团委批准，办理注册登记手续。由学生社团发起负责人填写《江西理工大学学生社团登记表》一式三份（一份存校社团联合会，一份社团自留，一份存校团委），登记表经校团委、校社团联合会盖章批准后，学生社团正式成立。
4、宗旨及活动内容基本相同的学生社团原则上只批准一个。
5、学生社团批准成立后，应尽快以公告或其它有效形式宣布成立。
第十二条学生社团章程应包含下列内容：
1、社团名称；
2、社团宗旨；
3、社团组织机构及职责；
4、社团成员资格及其权利、义务；
5、社团主要负责人和其他社团干部产生方式，任免程序、任职期限；
6、会员大会的召开；
7、社团经费的来源；
8、章程的修改办法；
9、制定章程的日期；
10、社团活动的各项事宜。
第十三条学生社团未经批准，不得私自刻制印章，否则将追究社团主要负责人的责任。
第十四条登记成立的学生社团要进行学期注册。
1、登记成立的社团从登记成立之日起每学期初要向校社团联合会注册，注册时必须向校社团联合会提交以下书面材料：
（1）社团物品资产清单；
（2）社团变更情况；
（3）社团本学期的主要活动计划；
（4）社团指导教师的意见，若有共建单位同样需书写意见。
2、材料审查合格后，由社团负责人填写社团注册表一式两份（一份存校社团联合会，一份社团自留）。
3、社团每学期初须注册，未注册社团将不得开展活动和招收新会员，连续两个学期未注册的社团予以注销处理，校社团联合会将团委，并以适当的方式向全校公告。
第三章学生社团组织管理
第十五条各社团管理实行民主集中制。各社团的最高权力机构是社团的会员大会，会员大会的召开人数必须超过会员人数的三分之二。会员大会的主要职责是：
1、制定或修改本社团章程；
2、选举、更换执行机构及社团负责人；
3、讨论并决定本社团的工作方针和任务；
4、审议和批准本社团的工作计划和年度工作总结；
5、社团的其它重大工作安排。
第十六条会长为学生社团的首要负责人，全面负责领导该社团工作。执行机构是在社团会员大会领导下的社团日常事务处理机构。
第十七条社团当选的正副会长任期为一年（可以连任），会长如因其它原因不能行使职权时，由副会长代理。
第十八条社团选举的主要负责人，其名单必须在选举后两周内上报校社团联合会，经校社团联合会审核合格、上报校团委后方可行使其职责，不合格将驳回，重新选举。特殊情况下可由校社团联合会直接委派。会长上任后均按校级学生干部待遇对待。
第十九条学生社团负责人和主要社团干部须具备以下素质：
1、具有良好的政治素质，坚持四项基本原则，坚持党的领导；
2、对社团工作有强烈的责任意识和使命感，愿意为社团为同学奉献自己的力量。
3、严于律已，以身作则，注意维护社团形象，能够在同学中起到模范带头作用。
4、谦虚谨慎，密切联系广大同学，积极开展批评与自我批评，不断完善自身素质。
5、顾全大局，正确处理好个人与集体、学习与工作之间的关系。
6、自觉接受校团委和校社团联合会的指导。
第二十条社团成员不得同时担任两个或两个以上的社团负责人，各社团负责人不得兼任社团联合会主要干部职务。
第二十一条各社团如有需要，可以经校社团联合会和共建单位核准后，并在征得本人同意的情况下，可聘请校内得高望重的专家学者担当名誉会长或顾问。
第四章学生社团招新
第二十二条校社团联合会于每年第一学期对各社团进行统一部署，安排招新时间，划分各社团招新地点，各社团须按校社团联合会要求上交招新申请计划、预算，由校社团联合会予以批准；并且按要求社团招新的前期宣传工作。
第二十三条各社团应按校社团联合会的统一规定开展招新工作，严禁违返规定擅自招新。各社团须使用加盖校社团联合会会章的收据，作为会员费收取凭证。
第二十四条招新结束两周内各个社团须完成下列工作：
1、向校社团联合会上交招新工作总结及财务总结；
2、将招新会员上交至校社团联合会财务部，由财务部进行统一管理；
3、向校社团联合会上交本次新招会员登记表（包括姓名、性别、学院、专业、班级、宿舍、电话、籍贯）；
4、将新一届社团的组织机构、部门设置及其主要成员（部长以上）资料（同上）上交校社团联合会，由校社团联合会审核备案。
第五章学生社团活动
第二十五条学生社团必须在宪法、各项法律法规、校纪校规和校社团联合会章程许可的范围内开展活动。
第二十六条学生社团活动必须围绕全面提高大学生综合素质的目标开展，不允许私自开展以营利为目的活动。学校鼓励和提倡学生社团开展积极健康、丰富多彩、富于开拓和创新精神的校园科技、学术、文化、艺术、体育等方面的活动。
第二十七条任何社团活动须提前10个工作日向校社团联合会提交活动申请及经费预算，不得在未经申请或申请未得到批准的情况下，擅自以社团名义举行任何活动。
第二十八条校社团联合会对社团各项活动进行考核，其结果将累计至学年末作为评价社团工作的重要依据。
第二十九条社团活动结束后一周内将活动总结表递交校社团联合会审核备案，经主席签字后到财务部领取开支。
第三十条各社团于学期开学后的两周内将学期活动、工作计划报交校社团联合会；每学年两周内将本学年的活动、工作计划递交校社团联合会；每学期末，将本学期活动总结、财务总结上交校社团联合会审核备案。
第三十一条每学年第一学期举办社团活动月、第二学期举办社团文化节活动，各项事宜由校社团联合会统一部署，各个社团须根据校社团联合会的部署进行具体活动。
第三十二条社团活动月、社团文化节由校团委、校社团联合会主办，各学生社团须按照校社团联合会的统一部署，协助举办。
第六章社团财务
第三十三条各社团必须合理规范财务管理条例、配备专门的财务管理人员。社团负责人不能兼任财务人员，不能干涉财务人员的工作，财务人员须在社团中兼任副会长或相当职务；
第三十四条学生社团的活动经费来源为成员缴纳的会费、主管部门拨款以及接受奖励、赞助或赠与和其他合理性收入等。学生社团为了筹措开展活动所需经费，可在每学年初向成员收取会费，会费收取标准为15元至25元不等。除收取会费外，不得再各成员收取其它费用。如确实需要，则须向校社团联合会提出申请，经批准后方可收取。
第三十五条校社团联合会内部开支由学校统一拨款。社团会费须在招新活动进行两周后上交至校社团联合会财务部，其费用由校社团联合会统一管理，并定期进行公布。
第三十六条学生社团的经费必须用于章程规定的活动，任何组织和个人不得私自侵占、私分、挪用学生社团的财产，亦不得在社团成员间分配。
第三十七条学生社团接受捐赠、赞助等其它收入，必须提前向校社团联合会汇报接受，使用捐赠以及资助的有关情况，并向全体社团成员公开。
第三十八条经费使用时，须先写出预算，经社团组分管副主席签字后，交校社团联合会审批，经校社团联合会批准后方可实施；
第三十九条校社团联合会财务部定期公布正式的财务收支使用总结报表，供学生社团监督查看。
第四十条社团负责人换届时，社团财物须移交新一届社团负责人，原社团负责人出具财物清单，新一届社团负责人办理相应接收手续。
第四十一条社团解散时，财物移交社团联合会代管，原社团负责人出具财物清单。
第四十二条各社团财物必须自觉接受校社团联合会的监管。若社团出现财物混乱状况，必须接受校社团联合会的处理整顿。在整顿期间，该社团不得以社团名义开展除配合财物整顿之外的其它活动，否则对该社团主要负责人及该社团予以纪律处分。
第七章社团资产
第四十三条社团资产包括各社团购入的物品，或由接受捐赠、赞助等其他方式得到的.物品。
第四十四条各社团固定资产的变更情况应及时向校社团联合会登记备案。
第四十五条各社团资产的所有权归该社团，并负责具体管理、使用，但必须服从校社团联合会的统一调配。
第四十六条各社团固定资产由各社团专人负责管理；如有损坏，应及时向校社团联合会汇报，人为原因造成的则要追究其赔偿责任。
第四十七条各社团物品的外借必须有社团负责人签字的借条，固定资产负责人检查无误后方可借出。
第四十八条每学期初对所有社团物品进行一次登记。
第四十九条如遇社团解散，校社团联合会主持社团的资产清算和保管工作。
第八章 社团的赞助管理规定
第五十条各学生社团同商家签订的协议需一式三份，商家、本社团各留一份，一份交校社团联合会存档，协议书上必须盖有商家和社团联合会的公章。
第五十一条各社团不得为企事业单位作纯粹商业性的广告宣传。
第五十二条各社团应在赞助资金到位后，统一交到校社团联合会财务部，由财务部保管，然后通过活动经费预算报出使用，各社团首先要向校社团联合会财务部递交活动经费预算表，对不合理的开支项目，校社团联合会有权驳回。
第五十三条各社团应对赞助资金建立明晰账目，各项开销应开具票据，做到账票相符。
第五十四条各社团负责人在每次活动结束后将票据和账目表报到校社团联合会财务部，由校社团联合会财务部呈交校团委核实审批。
第五十五条企事业单位提供赞助：严禁各学生社团越过校团委和校社团联合会，私自与企事业单位达成任何口头协议和书面协定。
第五十六条各学生社团应严格遵守赞助协定的各项条款，维护学校的荣誉，不做任何违反校规的事情。
第五十七条各学生社团为赞助商家悬挂的一切广告标语（横幅、纸质文字等）需经过校团委批准，严厉禁止纯商业性广告，所有广告必须以宣传学生活动为主，其悬挂张贴时间最多为30天。
第九章社团档案
第五十八条校社团联合会办公室负责建立社团集体档案（电子档案与纸质档案），及时更新各类信息。
第五十九条各社团应建立自己独立档案管理制度，并设立专门档案管理人员，规范档案管理。
第六十条做好本社团的活动记录、财务记录、会议记录及主要理论成果等相关资料。
第六十一条各社团整理保存历届负责人和组织机构的资料，一式两份，上交校社团联合会一份存档。
第六十二条各社团应将社团每次活动成果和主要图片影音资料一式两份，上交校社团联合会一份，由校社团联合会办公室存档。
第十章社团印章、旗帜和宣传
第六十三条社团印章的管理
（一）社团刻制印章应事先向校团委和校社团联合会递交书面申请（详细说明刻制印章的目的、印章的使用范围、印章小样以及印章的管理办法），经校团委和校社团联合会审批同意后方可刻制印章，校社团联合会办公室负责做好印章的备案工作。
（二）社团印章所刊图案不得含有五角星、团徽、党徽等图案，社团印章所刊名称应为社团在校社团联合会正式注册的名称，按照“江西理工大学XXXX社团（协会）”的样式进行完整描述。
（三）社团印章的使用范围仅限于社团内部事务。社团在对外发布信息时，必须经校团委和校社团联合会审批通过并加盖校团委和校社团联合会公章后方可发布，社团可在校团委和校社团联合会公章右侧或下方加盖社团印章。
（四）社团应规范使用印章，严禁在空白纸张或荣誉证书上加盖印章，由他人随便填写。
（五）社团印章应有社团负责人或办公室主任专门保管，如因印章保管不善或违规使用而导致的不良后果，校社团联合会将对保管人予以严肃处理并追究其责任。
（六）如社团因更名或合并而需要重新刻制印章时，应到校社团联合会交回原印章，并重新提出申请，经审批同意后方可刻制新的印章。
（七）对于被撤销的社团，由校社团联合会负责收缴和销毁其印章。
（八）如社团发现印章丢失，应及时向校校团委和社团联合会报告并在全校范围内声明作废后，可按本规定程序申请重新刻制印章。
第六十四条社团旗帜的管理
（一）社团旗帜是作为社团的象征，新成立社团的旗帜由校社团联合会统一制作，如有丢失则社团自费处理，旗帜的内容和形式由校社团联合会办公室统一制定。
（二）社团的旗帜应由各社团负责人或办公室主任保管。在使用旗帜时，应由专人负责，如因旗帜保管不善或违规使用而导致的不良后果，校社团联合会将对相关社团和旗帜使用负责人予以严肃处理并追究其责任。
（三）如社团因更名或合并而需要重新制作旗帜时，应到校社团联合会交回原旗帜，并重新提出申请，经审批同意后方可制作新的旗帜。
（四）对于被撤销的社团，由校社团联合会负责收缴和销毁。
（五）如社团发现旗帜丢失，应及时向校社团联合会报告并在全校范围内声明作废后，可按规定程序申请重新制作。
第六十五条社团的对外宣传
（一） 社团在开展对外宣传活动时（如印制各种证件和名片、制作宣传品、联络校外单位、接受媒体采访等），必须使用社团在校社团联合会正式注册的名称，按照“江西理工大学XXXX社团（协会）”的样式进行完整描述，不得盗用校社团联合会或其他组织的名义开展活动。
（二）社团联系校外单位应事先向校社团联合会提出申请，经校团委审批同意后，由校社团联合会出示《介绍信》方可进行。
（三）社团对外公开发表言论应事先经校社团联合会审批同意后，方可发表。
（四）有关网络新媒体的运用参见《江西理工大学学生社团网络新媒体运用条例》。
第六十六条社团的对内宣传
（一）社团对内宣传是指各社团在校内发布的海报、通知、启事及社团刊物等宣传性材料。
（二）社团张贴物、刊物及其他宣传物品必须遵守国家法律、校纪校规。
（三）社团宣传文字、图片力求真实、通顺、明确、雅观。
第十一章社团会议
第六十七条各社团必须有相应的例会制度和完备的会议记录。
第六十八条校社团联合会组织的各类会议，参加人员非特殊原因不得迟到、早退、缺席；严肃会场纪律，不得讨论与会议无关的内容，所有的移动通信工具进行妥善处理；与会人员应认真做好会议记录；校社团联合会对会议情况进行监督考核。
第十二章校社团联合会组织机构及换届
第六十九条江西理工大学社团代表大会是本会的最高权力机构。它的常设机构是江西理工大学社团联合会。
第七十条江西理工大学社团代表大会于每年10月份举行，由主席团召集。在特殊情况下，由主席团提议，可以提前或延期举行。
第七十一条大会由校社团联合会主席团成员、各学生社团和社团联合会各职能部门的代表组成。大会出席人员的确定和资格审查由校社团联合会主席团主持，由各部门、各社团成员民主选举产生，由主席团审定通过。
第七十二条社团联合会的换届时间：原则上为每年10月份，具体时间根据主席团商议确定。
第七十三条社团代表大会行使下列职权：
（一）制定、修改、解释并监督实施本章程以及本会其它各项规章制度。
（二）讨论通过本会重大方针及工作事项，整体规划全校学生社团发展。
（三）听取和审议上届校社团联合会主席工作报告。
（四）收集代表的有关提案，将通过的提案修正案送交校团委审阅、施行。
（五）根据提名选举产生校社团联合会主席团成员。
第七十四条校社团联合会行使以下职权：
（一）解释、监督本章程以及本会其它各项规章制度的实施。
（二）在社团代表大会闭会期间，负责实施大会决议，行使大会赋予的职权。
（三）组织引导学生社团积极开展丰富多彩、健康向上的校园文化活动。
（四）在社团代表大会闭会期间，根据主席的提名，决定本会内设机构干部任免。
（五）审议年度工作报告。
（六）筹备主席团换届工作。
（七）其它与校社团联合会有关的工作。
第七十五条根据提名选举新一届校社团联合会主席团，并任命产生各部门成员。
（一）主席团:
主席团是校社团联合会的重要决策机构，负责管理各部门、各学生社团的工作、整体规划和统筹安排校社团联合会的工作等。具体工作职责为：
1、定期召集学生社团负责人会议及各部门部长工作会议；
2、制定并落实本会的大政方针、工作目标、工作计划等；
3、领导和协调各职能部门的工作；
4、任免各职能部门部长、副部长；
5、负责处理本会日常事务；
6、按照《江西理工大学社团联合会章程》、《学生社团管理条例》及其它相关规章制度，向上级主管部门汇报学生社团工作并提出合理化建议，加强同上级主管部门的联系；
7、其它与主席团有关的工作。
（二）校团委第二学生副书记：
1、配合校团委开展与校社团联合会有关的各项工作；
2、统筹校社团联合会宣传工作；
3、协调校社团联合会学生干部培训工作；
4、负责校社团联合会活动、思想动态调研工作；
5、负责制定校社团联合会学年、学期工作计划；
6、其他与副书记有关的工作。
（三）主席：
1、负责协调统筹校社团联合会、学生社团工作；
2、召集校社团联合会各部门部长和内部成员工作会议；
3、对学生社团大型活动及经费申请进行审批；
4、提名校社团联合会各职能部门干部及不合格干部，交于主席团审核通过；
5、对外负责与各高校社团进行学习交流及反馈工作；
6、其他与主席有关的工作。
（四）常务副主席：
1、协助主席的日常工作，指导分管各部门的工作；
2、主席因故不能主持工作期间，由副主席临时代行职权。
（五）副主席：
1、处理各类与分管部门有关的工作。
2、负责协调统筹社团类各项工作；
3、定期召开社团类各学生社团负责人会议；
4、对一般社团活动及经费进行审批；
5、对外代表社团类与各单位、部门进行接触和交流；
6、组织策划社团类活动；
7、处理社团类各学生社团日常事务；
8、其他与社团类分管副主席有关的工作。
（六）办公室主任：
处理各类与办公室有关的工作。
各职能部门工作职责如下：
（一）办公室：
办公室是主管校社团联合会内部事务的综合性副主席部门。主要负责各部门、各学生社团的信息沟通，会议安排、考核与记录，文件书写，档案管理等。
具体工作如下：
1、制订办公室工作计划并组织实施；
2、组织起草各类有关文件材料，并处理上级团学组织文件、外来信函等；
3、负责与校社团联合会内外各方面的联系，协调做好跨部门的工作；
4、接受工作咨询、解答学校社团联合会的有关文件、规定和问题；
5、协助校社团联合会主席团处理突发性、紧急性事件；
6、做好文件管理、档案（含纸质档案、电子档案等）的管理工作；
7、按照要求对各部门、各社团组例会书写会议记录，留底存档；
8、安排校社团联合会内部人员进行值班，及时签到；
9、对办公室物品进行管理，负责添置必要办公用品等；
10、负责安排检查各部门书写月计划、月总结；
11、与校学生会办公室进行沟通，协同合作；
12、完成主席团交办的其它工作任务。
13、管理与维护校社团联合会官方网站、官方微博、官方qq群等，积极进行互联网宣传工作；
14、利用网络积极开展校社团联合会、学生社团活动开展网络化前期宣传工作，努力创建一站式网络建设。
（二）监察部
监察部是校社团联合会主管内部纪检考核的副主席部门。主要负责校社团联合会、各学生社团的工作考核、活动考核和人事考核工作，并根据考核结果开展评优评先工作。
其具体工作如下：
1、维护校社团联合会的章程、学生社团管理规定和工作手册，检查落实各项规章制度，认真履行纪检委各项职责；
2、负责监督和检查各学生社团及校社团联合会各部门的日常工作，对出勤情况、工作情况、例会召开、卫生打扫等进行检查，将结果进行统计备案；
3、对社团的各类活动进行考核，活动负责人在考核表上签字后，纪检委将会把考核结果公布，并作好相关备案，争取将考核工作做到公平、公正、公开；
4、负责接受各社团成员投诉，并把投诉内容反馈至主席团，协助主席团作出相关的解决方案，再反馈至社团成员，及时有效处理各类反馈意见；
5、负责校社团联合会、各学生社团的各类评优评先工作，通过纪检委日常考核的备案对推优对象进行审核，成绩突出者优先获得评优评先资格；
6、定期召开内部会议，加强学习，提高自身素质，完善工作开展制度；
7、在主席团授权下针对有争议性问题进行调查，并提出最终解决方案；
8、完成主席团交办的其它工作任务。
（三）财务部
财务部是校社团联合会主管财务检查、财务处理工作的部门。主要负责在每学期期初对各学生社团财务状况进行审核，公开财务使用情况，并对财务支出情况作出分析和考核，提交报告至相应分管副主席，以加强对学生社团财务使用的规范管理的共组。
其具体工作如下：
1、负责校社团联合会内部财务支出；
2、负责管理学生社团上交会费，并负责审批经费；
3、对各学生社团日常开支、活动经费进行审核，进行考评，并将考评结果及时反馈至纪检委及分管副主席处；
4、每学期对校社团联合会、各学生社团财务使用情况进行分析，提交报告至主席团，促进财务经费优化使用；
5、建立健全学生社团财务管理体制，加强对各部门、各社团财务工作监督管理，定期召开由各协会财务负责人参加的社团财务会议以及培训；
6、定期向校社团联合会主席反馈各学生社团财务状况，不定时抽查各学生社团的财务状况，并进行考评；
7、完成主席团交办的其它工作任务。
（四）外联部
外联部是校社团联合会主管外联沟通工作的部门。主要负责维系、协调内部各部门、各学生社团之间关系，搭建校社团联合会与外界交流机制，创建便利沟通途径等相关工作。
其具体工作如下：
1、负责校社团联合会赞助拉取工作；
2、负责校社团联合会与其他高校社团组织的沟通工作；
3、负责处理校社团联合会老骨干的交流工作；
4、负责管理各学生社团外联处理工作；
5、完成主席团交办的其它工作任务。
第十三章社团负责人换届
第七十六条换届时间：学生社团换届选举原则上定于每年五月份下旬统一换届，部分需要在下半年换届的社团则统一安排在十二月份。
第七十七条原负责人推荐或民主协商产生新一届学生社团负责人候选人建议名单，经校社团联合会审核后由社团执行机构表决通过。其具体程序如下：
1、现任负责人向校社团联合会提交换届书面申请，由校社团联合会审批；
2、提交下届社团候选负责人建议名单，由校社团联合会审批；
3、召开社团全体会员大会，对候选人进行选举，由此产生下一届社团负责人；
4、将选举结果报校社团联合会审批，不合格的将驳回，重新选举。
5、上下届社团负责人共同核准社团财务和固定资产，填写《社团负责人换届交接清册》，由校社团联合会审核后存档；
6、新任负责人于下学期开学前两周填写《社团注册登记表》（如遇学期中间换届，则一周内填写完成），校社团联合会审核备案，换届完成。
第七十八条社团负责人发生其它特殊情况可向校社团联合会提出申请换届，其他时间除由校社团联合会撤职外，原则上不批准社团换届申请。
第七十九条社团组织机构面向本社团的全体成员选举产生，特殊情况由社团负责人直接任命，校社团联合会审核批准后存档备案。
第八十条各社团组织机构主要成员名单及材料在产生后一周内上报校社团联合会，经过校社团联合会审核通过后，在一周内向全校张榜公布。
第十四章社团注销
第八十一条各社团有下列情形之一的，应当向校社团联合会申请注销登记：
1、会员大会决议解散的；
2、分立、合并的；
3、社团责令关闭或解散；
4、出现其它应予以注销的情形。
第八十二条社团提出注销申请登记，应当提交由社团负责人签名、经会员大会通过的注销申请书（如有共建单位，同样需共建单位的书面意见）。校社团联合会组织对财产进行清单，并出具清算报告书。清算期间，学生社团不得开展清算以外的活动。
第八十三条社团注销后的剩余财产，交由校社团联合会统筹安排。
第八十四条社团应当自清算结束之日起一周内到校社团联合会办理注销登记，并在报批后以公告形式向全校宣布。
第十五章奖惩条例
第八十五条奖励制度（包括社团奖励和个人奖励）
1、获取奖励的基本条件：
（1）社团拥护党的路线方针政策，遵守国家的法律和法规。
（2）遵守学校规章制度，遵守校园规范和纪律，不影响和破坏学校的.正常教学秩序。
（3）自觉接受校团委和校社团联合会的指导，遵守各项基本规章制度，无违法违纪现象。
（4）工作期间无重大失误并为社会、学校及社团成员做出突出贡献，工作得到学校、校社团联合会以及学生的广泛认可和好评。
（5）遵守本社团章程，认真履行江西理工大学学生社团应尽的各项义务，充分尊重和保障会员的各项权利。
（6）学期初和每学期的期初和期末分别向校社团联合会上交一份本学期的活动计划和小结。计划内容包括：活动的初步方案，活动的覆盖和预期效果，活动的经费预算等。小结内容包括：组织者情况，参与者人数，活动内容、场地、效果以及经费结算情况等。
2、奖项设置：
（1）每学年向全国推荐“全国优秀社团” “省级优秀个人”“省级优秀指导老师”的资格；
（2）每年向省推荐“省级优秀社团”“省级优秀个人”“省级优秀指导老师”的资格；
（3）定额的江西理工大学“优秀社团”“优秀社团会长”“优秀社团会员”“优秀指导老师”奖；
（4）定额的社团活动月“先进社团”“先进个人”“先进指导老师”奖；
（5）定额的社团文化节“精品社团”“精品活动”“先进个人”“优秀指导老师”奖；
（6）每年向学校推荐“学雷锋，创三好”评选中“优秀学生干部”“社团骨干”奖的资格；
（6）每年向学校推荐“团员民主评议，做合格团员”评议中“优秀团干”“优秀团员”奖的资格；
（7）每学期向学校推荐“入党积极分子”的资格；
（8）定量的“优秀社团扶持基金”作为社团资助基金。
以上奖励一经审核通过，将由校团委和校社团联合会颁发获奖证书或给予一定的物质奖励，并通过多种形式在校内外广泛宣传。
3、社团须合理支配所得奖励，否则将收回所获奖励并取消下次评选资格。
第八十六条惩罚制度；（包括社团惩罚和个人惩罚）
1、凡发生下列情况之一者，不能参评且已经被评上的将取消其所获荣誉：
（1）严重违反校纪校规和本办法规定；
（2）执行本办法不力，财务状况混乱；
（3）社团活动缺乏特色，没有树立自己的名牌和精品活动；
（4）出现其它有悖学校社团建设和发展的行为。
2、学生社团有下列情形之一者，校社团联合会和上级组织有权责令其停止活动，进行整顿：
（1）活动范围和内容与社团宗旨、章程不符；
（2）不接受本办法规定、不接受校团委和校社团联合会会管理；
（3）财物状况混乱；
（4）应当进行定期注册而未注册的；
（5）社团执行机构有严重违纪行为；
（6）组织纪律性较差，不配合校团委和校社团联合会开展工作；
（7）会员权益得不到保障，投诉到校社团联合会并经核实的；
（8）其它应当进行整顿的情形。
3、学生社团有下列情形之一者，校社团联合会或上级组织有权将其解散：
（1）社团活动违反宪法、国家法律法规和其它规章制度；
（2）社团成员利用社团名义从事非法活动，社团执行机构未予以有效制止的；
（3）背弃社团宗旨，情节恶劣的；
（4）应当进行定期注册而未注册，进行整顿后仍未注册的；
（5）社团因成员不足而整顿后仍无法开展活动的。
（6）社团连续两个月未进行活动的。
4、社团负责人违反下列项目之一，将被撤销职务：
（1）无故在两月内不开展活动；
（2）无故两个月不上缴活动总结；
（3）无故三次不按时完成校团委和校社团联合会下达的工作任务的；
（4）受学校警告以上纪律处分者；
（5）严重违反本章程有关规定；
（6）会员民主评仪不合格者；
（7）重大过失造成社团财物重大损失或造成极大影响者；
（8）贪污社团经费或社团帐目不明者；
（9）其它应予以撤职的情况。
5、活动后上交材料不及时、不齐全的社团取消下次活动的资金支持，材料不合要求的由校社团联合会提出修改意见，一周后未能完成的取消下次活动的各类支持。
6、每学期初由纪检委对社团活动的数量和成效进行考核，对上学期持续一学期活动没有成效的社团，校社团联合会将对其提出警告，持续两次被警告的校社团联合会将对其进行解散论证，报校团委审批通过后取缔该社团。
7、凡期间违反规章者、考核不合格者，校社团联合会有权对某采取惩罚措施，并有权按规定取缔该社团组织，情节严重者交由学校严肃处理。
第八十七条奖惩流程：
在校社团联合会监督下社团民主评议（只限于奖励流程）——填写申报表并上交申报材料和民主评议结果（只限于奖励流程）——校社团联合会初步审核调查——提交校团委——校团委和校社团联合会调查——评审团民主投票决定——公布惩罚结果。
第八十八条具体考核细则参见《江西理工大学学生社团考核标准》，以上奖惩解释权归校团委和校社团联合会。
第十六章学生社团负责人个人建档制度及考核
第八十九条个人建档制度：
1、社团会员自担任社团负责人后，通过校社团联合会培训，由校社团联合会建立学生社团负责人档案。
2、在该社团负责人工作期间，其工作表现都将被记录在档案中。
3、社团负责人在离任后，如有需要，校社团联合会可为其工作经历出具证明，评定其表现。
第九十条学生社团负责人的考核由校社团联合会根据其思想、学习、工作等方面进行。
第十七章学生社团刊物管理规定
第九十一条本规定中所指学生社团刊物是指固定的名称、版本，有注册编号，定期或不定期出版的，用于学生社团内部交流或对外宣传，交换信息而出版的非正式报纸和期刊。
第九十二条社团刊物由校团委、校社团联合会宣传部进行统一管理，实行注册登记制度，社团刊物经校社团联合会注册登记。
第九十三条学生社团创办刊物必须符合下列条件：
（1）有积极的、明确的为社团建设和发展服务的宗旨；
（2）有确定的主办单位和明确的内容范围及编辑方针；
（3）有确定的在校内工作的指导老师，并可根据需要适当配以顾问；
（4）有健全的编辑部，有一名全面负责的主编，主编及其它编辑部成员必须是社团内部的正式成员；
（5）有必需的资金，能够解决刊物编印过程中的各种费用；
（6）刊物内容健康积极，符合各项国家法规、学校管理条件和其它有关规定。
第九十四条学生社团创办刊物，应在符合如上条件的情况下，由学生社团负责人向校社团联合会宣传部提交申请及经费预算报告，申请上应写清刊物的名称、宗旨、主办单位、主编、指导老师的推荐意见、资金来源、发行范围及方式、联系办法等。经校社团联合会、校团委、校党委宣传部逐次批准后，由校党委宣传部颁发刊物编号，并在校社团联合会宣传部注册登记。此后，社团方可开始征稿、筹集经费等有关出版刊物的准备工作。
第九十五条学生社团编辑每期刊物应印制样刊一份，上有刊物主编、指导老师和书面意见，交校社团联合会宣传部审阅，经团委主管老师审批同意后，方可正式出版。
第九十六条学生社团出版刊物必须遵守下列规定：
（1）不得刊载违反国家法律法规、学校管理条件以及可能在校内外造成不良影响的内容；
（2）学生社团刊物的发行不能超出所申报的发行范围，不得以任何形式出租、出售、征订；
（3）学生社团刊物出版时必须印有准印号、主办单位、出版日期、主编姓名、指导老师姓名及承印单位，并送交五份到校团委、校社团联合会存档；
（4）学生社团刊物因接受赞助而需为赞助单位做宣传时，仅限于出现赞助单位及其主要产品的名称，禁止为其提供任何形式的广告服务；
（5）学生社团刊物仅限于校内宣传和交流，不得在校外公开陈列买卖，如需要与校外单位或个人交流的，须经校社团联合会同意。
（6）学生社团刊物不得随意出版增刊、合刊，如确有必要出版的，须预先报校社团联合会审批同意，增刊、合刊出版
（7）已经登记后的学生社团刊物其名称、主办单位、主要负责人、资金来源、发行范围及方式、联系方法中如有变动，需及时到校社团联合会宣传部重新登记后，方可按改动后信息出版刊物。
第九十七条社团刊物所登文章由作者或编者自负责任。
第九十八条社团刊物需要公开发行的，须经校社团联合会宣传部报请有关部门审批。
第十八章附则
第九十九条本《规定》解释权、修改权归共青团江西理工大学委员会和江西理工大学社团联合会共同所有。
第一百条本《规定》自公布之日起生效。
篇15：社团成员规章制度
第一条 为规范社团财务管理，使社团财务管理科学化、明朗化，特指定本制度作为全校社团及其管理机构财务管理的依据。
第二条 每学年初各协会必须上交协会这一学年的财务预算及计划（包括指导老师费用、场地费等），并且由社团联学生社团档案管理小组存档。
第三条 每学年社团招收新会员，收取会员费20元/人，其中25%上交社团联合会作为平日基本活动经费。
第四条 在每学年招新前，要求收取培训费的协会（技能类）向校社团联合会工作事务中心财务部递交一份详细的“培训费和会员费用途”书面说明书，并填写《温州大学社团联合会财务报表清单》经许可盖章才可以收费。
第五条 各协会成员（包括老理事）必须拥有会员证，各协会可为各老理事出会员证工本费。
第六条 社团开展专题培训指导费用可向社团联主席团提出书面申请，经同意可考虑报销。
第七条 举办大型校园文体活动，如校园文化节等，各社团可向社团联合会工作事务中心财务部提出申请并提交活动经费预算，经社团联合会和校团委讨论批准后，给予报销。
第八条 协会在活动审批未通过或尚未审批通过得到答复的情况下就已开展活动，则其中与活动审批经费有出入的一切经费由活动负责人自行承担,并对活动负责人进行处分。
第九条 各社团会员费必须只用于社团组织会员基本活动经费，任何人不得侵占、私分和挪用，否则给予一定处理。
第十条 社团负责人换届时，前任负责人必须对下任负责人交代清楚以往财务清单，不得私自贪污钱财，由社团联合会办公室进行监督检查。
第十一条 各社团必须指定权责明确的财务制度，在社团负责人监督下设财务理事（不得由社团负责人兼管财务），保持财务理事与社团财务部的单独联系，社团联财务部有权不定期召开社团财务理事会议。
第十二条 各社团在每月25日至月底需上交本月帐目开支表至社团联合会办公室，附带本月开支的发票或收据留底（社团开支须有正式的发票或收据，有社团干部签字证明,并须在其背面注明用途），月帐目开支表要据实详细填写一切收支情况（包括赞助费、培训费等）。凡不按时上交月帐目开支表的社团，将给予以下惩处：
（一）一次未按时上交者，通报批评；
（二）两次未按时上交者，取消该社团一切评优资格以及各种活动报销资格；
（三）次未按时上交者，撤销该社团，上交协会资金由社团联财务部暂代保管，并在一学年内不得申请成立此社团。
第十三条 社团联财务部对各社团财务有监督权，对各社团每月每年的财务收支情况进行调查、核实，责令帐目不清的社团进行整改，问题严重的社团将上报校团委。
第十四条 每年协会更换新的财务理事，社团联财务部有权对各协会新的财务理事召开现场答辩会，进行考核；若协会的财务理事工作不认真负责，对社团联的财务工作不积极配合，社团联财务部有权要求其协会更换财务理事。
第十五条 本制度解释权归温州大学社团联合会。
第十六条 本制度自通过之日起实施。
篇16：社团成员规章制度
1、社团内成员不得玩忽职守，利用职务便利破坏学校规章制度，如有此类事件发生(包括被别的同学举报)，给予社团考核中扣分的处罚，一次扣2分!
2、各社团在组织每一次大、中型活动时，必须具备四份书面材料：活动前三份(申请活动书，活动计划书、活动具体内容)，活动后一份(活动后的总结)。前三份材料缺少其中任何一份，活动不能举行。没有活动后总结书的，在社团考核中扣0.5分!
3、未经团委允许，社团私自举行活动或组织成员集聚，扰乱学校秩序，产生不良影响的，在社团考核中扣2分，并要接受学生处的处罚。
4、社团组织活动期间，发生各种矛盾、冲突等不良现象(无法避免的事件另外处理)，属于社团部门的疏忽、不认真的，在本社团考核中扣1分!
5、社团成员必须服从团委统一领导和管理，未经批准，擅自举办活动者，在考核中扣3分!造成严重后果者，追究该社团负责人责任。
6、若有同学反映社团的不足或搞活动时不认真，缺乏公平竞争的意识，将给予该社团扣1分的处罚!
7、社团组织活动，在全校范围内影响面较大、效果较好的，在社团考核中给予加2分的鼓励!
8、各社团要相互帮助、相互协作，不允许出现排斥、损害社团利益和影响的事件发生，如有类似事件，将对其社团进行严重警告，在社团考核中扣5分!并对该社团负责人进行严厉批评和留职察看!
9、学校社团是为全校同学服务的，搞各项活动应该面向全校各个班级(特殊活动除外)，如有社团故意分裂在校学生，有严重的级别歧视，将给予本社团在考核中扣10分的处罚!给本社团主要负责人停职处分!
10、各社团在一个学期内最少要组织两次全校性大型活动，要充分作好活动前的准备，作到“办一次活动，成功一次!”
本规章制度的决定权属于团委，任何人(团委领导除外)无权修改!希望各社团能够认真完成各次活动，很好的为同学们服务!
